勞工退休金的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦鼎文公職名師群寫的 郵政招考專業職(一)(一般資訊)套書(贈英文單字書、題庫網帳號、雲端課程) 和鼎文公職名師群的 郵政招考專業職(一)(郵儲業務甲組)套書(贈英文單字書、題庫網帳號、雲端課程)都 可以從中找到所需的評價。
另外網站勞工退休準備金常見問答集 - 新北勞動雲也說明:Q:為什麼要提撥勞工退休準備金?其法源依據為何? A:依勞動基準法第56條第1項規定:「雇主應依勞工每月薪資總額2%至15%範圍內,按月提撥勞工退休準備金,專戶存儲, ...
這兩本書分別來自鼎文 和鼎文所出版 。
嶺東科技大學 財經法律研究所 黃承啟所指導 饒方傑的 勞工退休制度探討-以產物保險公司退休金提撥為例 (2021),提出勞工退休金關鍵因素是什麼,來自於退休金、勞工退休制度、退休金個人專戶、人口高齡化。
而第二篇論文國立陽明交通大學 跨專業長期照顧與管理碩士學位學程 李玉春所指導 鄭智陽的 社會福利機構介入失能老人財產安全保障可行性之質性研究 (2021),提出因為有 失能老人、財產安全保障、監護、信託、社會福利機構、輔助決定、身心障礙者權利公約的重點而找出了 勞工退休金的解答。
最後網站2023加入工會勞健保要繳多少錢?(附工會勞保退休金試算)則補充:工會加保的沒有勞退,只有勞保老年年金。原因在於:. 一般雇主必須每月為勞工提繳6% 勞工退休金,但如果是透過職業工會投保,便沒有 ...
郵政招考專業職(一)(一般資訊)套書(贈英文單字書、題庫網帳號、雲端課程)
為了解決勞工退休金 的問題,作者鼎文公職名師群 這樣論述:
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原為「臺灣郵政管理局」,隸屬交通部,由於因應與民營公司遞送業,以及與金融、壽險業者激烈的市場競爭,為突破郵政經營限制,於民國91年(2002年)7月完成郵政法修正,並於民國92年(2003年)1月1日改制,成立由交通部持有100%股權之國營「中華郵政股份有限公司」。 中華郵政採不定期招考,近年由於連續辦理優退,為補足人力需求,幾乎每年舉行招考。考試需擇一職階類組分區網路報名。分二試舉行:第一試為筆試,第二試有口試(郵務處理、外勤人員另有體能測驗),考進員工後月薪水從3萬起至4萬3左右,想要一份穩定且離家近的工作,郵政招考絕不能錯過。 ●考試資訊: 報名日期:111/9/23
~10/5 筆試日期:111/11/12 ※一律採網路報名 ※分台北、台中、高雄3個考區 ●報考共同資格條件: (一)國籍:具中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。 (二)性別:不拘。 (三)年齡:不限。 (四)學歷:需符合各職階甄選類科學歷條件,並應於111年12月23日(含)前取得相關學歷畢業證書。 ※其餘個別應試資格請參閱簡章 ●缺額: 一、營運職共9類科,合計正取39名、備取17名。 1.法務:正取1名、備取1名。 2.壽險精算:正取3名、備取2名。 3.金融保險:正取1名、備取1名。 4.資通訊與安全管理:正取6名、備取
2名。 5.系統分析:正取23名、備取7名。 6.數據分析:正取1名、備取1名。 7.電機工程:正取1名、備取1名。 8.建築設計(1):正取2名、備取1名。 9.建築設計(2):正取1名、備取1名。 二、營運職-郵儲業務類科甲組,依北、中、南3區缺額劃分錄取分發區,合計正取24名。 三、專業職(一)共20類科:正取82名、備取34名。 1.一般金融:正取30名、備取5名。 2.一般資訊:正取5名、備取3名。 3.統計研析:正取1名、備取1名。 4.壽險核保:正取3名、備取2名。 5.程式設計(1):正取23名、備取8名。 6.程式設
計(2):正取1名、備取1名。 7.程式設計(3):正取3名、備取2名。 8.程式設計(4):正取1名。 9.系統操作(1):正取2名、備取1名。 10.系統操作(2):正取1名、備取1名。 11.房地管理(1):正取2名、備取1名。 12.房地管理(2):正取1名、備取1名。 13.房地管理(3):正取1名、備取1名。 14.房地管理(4):正取1名、備取1名。 15.營建工程(1):正取1名、備取1名。 16.營建工程(2):正取1名、備取1名。 17.營建工程(3):正取1名、備取1名。 18.土木工程:正取1名、備取1名。 19.電子
修護(1):正取2名、備取1名。 20.電子修護(2):正取1名、備取1名。 四、專業職(一)-郵儲業務類科,分甲、丁2組,合計正取49名、備取11名。 1.郵儲業務-甲:正取47名、備取10名。 2.郵儲業務-丁:正取2名、備取1名。 五、專業職(二)內勤-櫃台業務類科,分19個錄取分發局,合計正取471名、備取180名。 六、專業職(二)內勤-櫃台業務類科(限身心障礙人士報考),分16個錄取分發局,正取69名、備取24名。 七、專業職(二)內勤-櫃台(資訊)類科,分6個錄取分發局,合計正取14名、備取2名。 八、專業職(二)內勤-外匯櫃台
類科,分2個錄取分發局,正取10名。 九、專業職(二)內勤-郵務處理類科,分19個錄取分發局,正取252名、備取89名。 十、專業職(二)外勤-郵遞業務類科,分18個錄取分發局,正取375名、備取165名。 十一、專業職(二)外勤-運輸業務類科,分5個錄取分發局,正取12名、備取4名。 ●工作內容: 營運職 / 專業職(一)郵儲業務類科:錄取分發區(局)內郵務部門及轄屬各級郵局郵務、營業部門(含櫃台)業務或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-櫃台業務類科:各級郵局郵儲壽營業櫃檯或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-外匯櫃台類科:各級郵局外
匯、郵儲壽營業櫃檯或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-護理人員類科:錄取分發局內員工健康管理及健康促進相關工作或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-郵務處理類科:各級郵局郵務營業櫃檯(如因人力調度需要,須配合輪調或支援儲壽櫃台)、各郵件(遞)部門郵件處理或郵政業務相關工作。 專業職(二)外勤-郵遞業務類科:外勤郵件收攬投遞工作或郵政業務相關工作。 專業職(二)外勤-運輸業務類科:外勤大卡車駕駛、籃車運輸、郵件交運、上收或郵政業務相關工作。 ●考試題型: 一、營運職: 共同科目(1)國文(含作文與公文寫作)、 共同科目(2)英文(含中翻英
、英翻中及閱讀測驗,其中閱讀測驗採單選題)、 共同科目(3)郵政三法(採單選題及申論題,含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識(單選題)、 專業科目為非選擇題。 二、專業職(一): 共同科目(1)國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題)、 共同科目(2)郵政三法概要(採單選題,含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識為(單選題)、 專業科目均為非選擇題。 三、專業職(二)內勤:共同科目國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題)、專業科目均為單選題。 四、專業職(二)外勤:共同科目國文(單選題、閱讀測驗)及英文(單選
題)、專業科目均為單選題。 ※非選擇題題型依各專業類科科目性質而定,包括申論題、問(簡)答題、填充題、計算題、圖表實作等。 ●薪資待遇: 營運職起薪48,435元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(一)起薪38,390元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(二)內勤起薪33,835元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(二)外勤起薪33,835元,另專任收投、接送工作者核發職務待遇6,310元,非專任上述工作者核發職務待遇5,045元。 ※享有勞保、健保(依各保險相關規定辦理)、按月提撥勞工退休金(依勞工退休金條例相關規定辦理)、全勤獎金及員工年
度休假補助等福利,另視公司營運情況核發考核獎金、績效獎金以及年度考核晉薪。 ●書籍特色: 1.本套書由鼎文公職名師群精心編著,依學生實際需求進行編著,學習更加有效率! 2.各書皆附有最新歷屆試題及模擬試題,協助您鍛鍊答題技巧與速度! 3.附有命題趨勢分析及配分表,助您全盤掌握近年命題重點! 4.各章節結構完整詳實,囊括命題重點,以達事半功倍之效! 5.每單元穿插相關歷屆考題或模擬試題,協助評量吸收成果。 6.套書贈送一個月使用期限之線上題庫帳號密碼,讓您可於課後隨時練習加強 ●口試、體測講座搶先看:郵政二階段口試、體測教戰守則 中華郵政工作穩定,待
遇福利優渥,不少人搶破頭擠進郵局的門檻,但若您想順利通過考試,筆試第一關通過,之後的「口試」才是真正的決勝點!面試的目的,主要是讓徵才單位能更進一步認識考生,以便知道彼此是否可以共事,因此在回答問題時應針對問題,誠懇據實回應。並可針對應徵工作的內容適時的發問,讓企業感受到求職者的積極心。以下針對中華郵政所提出需準備口試之要領: 【 全方位雷達篇 】 知己知彼百戰百勝 所謂知己知彼百戰百勝,可以透過網路或是親朋好友,了解公司的文化、工作性質、經營組織等,具備其基本概念。 【 從容準備篇 】 好的開始是成功的一半 口試的時間平均10 ~15分鐘,口試包含儀態、表達能力、專業
知識、反應能力,如果您能針對口試時常被問及的題目,事先認真思考準備,可避免臨場時的措手不及,提供以下幾個題目讓考生的您提供參考: 1、三分鐘自我介紹。 2、為何要考這次考試? 3、如果工作地點被分發到偏遠地區會去報到嗎? 4、你知道這個類別平時的工作內容嗎? 5、若經本公司錄取,對於未來人生有何規劃? 6、對於加班、出差或調動職務是否願意配合? 7、郵局未來會面臨到的挑戰有哪些?你錄取後,對本公司能有什麼貢獻? 8、以後遇到跟你意見不合的主管該怎麼辦? 9、郵局櫃台形形色色的人都有,當你遇到比較不理性不可理喻的客戶時,你要怎麼面對? 10、經驗議題分
析:例如郵局有哪些金融商品?你知道櫃檯需要業績,將來要怎麼拉客戶? 【 服裝儀容篇 】 整齊清潔、合時合宜 養足精神,保持神清氣爽,預估當天的交通狀況,提早到達面試地點,決不遲到。守時是待人處事的基本道理,所以務必事前規劃好,以防任何突發狀況。適當的裝扮容易給人良好的印象,也是一種禮貌,穿著的一般原則為整潔、淡雅、協調、配件適當,不宜過雜;頭髮的整齊清潔也要注意,很多面試者從見面第一印象,即可判斷求職者是否重視職場禮儀,所以千萬不要輕忽「服裝儀容」所展現出的個人特質。雖因行業與職務的不同,在穿著打扮上多少會有些差異,但「整齊清潔、合時合宜」是面試穿著時基本的原則。 女性整
體造型: 面試時女士最好穿著套裝,最重要的是衣著千萬不要穿著太過華麗或是過於暴露,搭配不露腳趾、淨素的鞋子。頭髮則應梳理整潔,上妝則以淡妝為宜。 男性整體造型 : 男士們在穿著上則較為簡樸,大部分都以西服、挺整的襯衫為穿著重點,再搭配素雅的領帶。髮型則是簡單利落,鞋子應注意擦拭光亮,並以款式簡單不過於花俏的鞋型作為整體造型的考量。 【 體能測驗篇 】 平時多練習,測驗莫緊張 1、測驗時間:每人限為1分鐘;最多搬運14次(不論有無違規)。 2、搬運場地:定為5公尺(兩端均劃有界線,中點劃有虛線)。 3、使用郵袋:第140號郵袋,內裝空袋連同外袋共重30 公斤。
由於要扛30公斤的郵袋,所以重點是加強腿部的肌力,可以先從訓練5公尺來回的折返跑,一段時間之後,再開始練習提著30公斤重物快走。在搬運郵袋的時候速度要快且重心要穩,重心需要放在雙腳上而不是郵袋,因為重心放郵袋比較容易前傾跌倒。練習時記得先做暖身運動準備,避免受傷,若場地允許可以先模擬一下考試的情境,臨場才比較不會緊張。 ●套書明細: 1.(贈)2000+公職英文單字口袋書(所有單字均收錄自公務人員/國營事業考試)(5L52) 2.【郵政英文】(T3D05) / 2022.04 3.【郵政內勤國文(短文寫作+閱讀測驗)】(T3D20) / 2022.05 4.【
網路概論】(T5D35) / 2022.06 5.【資訊管理(含系統分析)】(T5D55) / 2022.06 6.【郵政三法大意及洗錢防制法大意(內勤)】(T3D21) / 2022.04 7.【金融科技知識】(T3D19) / 2022.04
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00:00 2021超商行動支付、信用卡推薦
00:48 超商刷卡觀念釐清,一般消費很多卡片不包含超商
01:12 四大超商都可以使用的行動支付
01:50 超商信用卡推薦
01:57 華南i網購生活卡
02:13 華南i網購生活卡 東奧款
02:34 玉山UBear
03:15 Richart GOGO卡
04:46 匯豐匯鑽卡
05:19 凱基魔Buy卡
05:56 花旗現金回饋PLUS卡
06:52 超商繳費信用卡、行動支付推薦
07:08 新光寰宇現金回饋卡
07:32 LINE Bank快點卡
08:11 7-11 x 橘子支付
08:30 Richart GOGO卡
09:09 結語
四大超商信用卡
超商基本上都要透過行動支付才享有回饋
大概90%的信用卡一般消費都排除超商
四大超商都能使用的行動支付
不限定卡別👉街口、橘子支付
指定卡別👉LINE Pay 、台新Pay、Pi錢包
・LINE Pay 7-11限定中信、富邦、國泰、台新、聯邦 / 全家限中信、台新
・台新Pay限定台新銀行信用卡
・Pi錢包限中信、台新、玉山、聯邦
花旗現金回饋PLUS鈦金卡|https://pse.is/3kzu7v (首刷送AirPods2/Switch健身環)
[-111/12/31]
📌新戶綁定街口支付四大超商10%
・加碼8%核卡90天內總回饋上限1,000(12,500封頂)
📌新戶8/20前申辦享首刷禮4選1
- AirPods第二代 (刷滿$12000)
- Nintendo Switch 健身環大冒險同捆組 (刷滿$9000)
- 羅技 MX Keys 極致工藝智能鍵盤 (刷滿$9000)
- 神腦3000元現金抵用券 (刷滿$9000)
匯豐匯鑽卡|https://pse.is/3aemhy (指定通路最高6%)
[-12/31]
📌綁定街口支付四大超商最高6%
・現金點數,每月上限10萬(指定通路333萬封頂)
・累積回饋達5,000點+匯豐帳戶存滿10萬元,可以5,000點折抵10,000元刷卡金
。一般通路2% / 指定通路6%
・現金點數1點 = 1元
凱基魔Buy卡|https://shinli.pse.is/3amq3r (指定行動支付享8%)
[-12/31]
📌綁定街口支付、橘子支付四大超商享8%
・加碼2.3%現金點數每季上限300點 (13043封頂)
・加碼5%刷卡金每季上限 200元 (4000元封頂)
🔺綁定橘子支付在7-11繳費同享8%回饋
玉山UBear|https://pse.is/KXJWW (網購/行動支付3.8%)
[-111/2/28]
📌綁定街口支付四大超商3.8%
・每月上限200(5,263封頂)
📌綁定橘子支付四大超商5%
・加碼1.2%至9/30總上限100(8,333封頂)
・活動公告至9/30
🔺繳費同享5%回饋
Richart GOGO卡|https://shinli.pse.is/V29G4 (行動支付/網購6%)
✨Richart Life推薦碼|1148396400 (享5點+2,000點抽獎)
[-12/31結帳帳單]
📌綁定LINE Pay、台新Pay四大超商週六最高6%
・需符合5,000元低消,若未符合則減少0.8%
・加碼0.8%每月上限200(25,000封頂)
・指定通路加碼2%每月上限200(10,000封頂)
・週六加碼3%每月上限200(6,666封頂)
・平日符合低消最高3%
🔺台新Pay於7-11繳費享回饋
📌綁定台新Pay 消費週六最高10%
・台新Pay四大超商4%
・活動期間每人總上限200(一般1萬/超商5,000封頂)
・總活動預算120萬
・四大超商(全家便利商店、7-ELEVEN、萊爾富便利商店、OK超商)、新光三越百貨、大潤發、台灣大車隊、LOUISA COFFEE、怡客咖啡、adidas(指定門市)、楓康超市、ATT南京店、ATT桃園筷食尚、九乘九文具專家
華南i網購生活卡
[-12/31]
📌綁定街口支付四大超商8%
・每月上限200(2,500封頂)
華南i網購生活卡 東奧款
[-111/3/31]
📌綁定街口支付四大超商20%
・每月上限500(2,500封頂)
・限量1萬張
行動支付額外活動
橘子支付 x 7-11
[-9/30]
📌單筆滿298以下8% / 單筆滿299以上20%
・每月上限300元 / 活動每月總預算300萬
🔺綁定信用卡再享卡片自身回饋
繳費回饋
👉需帶著帳單到超商利用掃碼的方式繳費,並非在APP內繳納
全家xFami Pay
水電、停車費、勞健保、稅款、罰款、燃料費、瓦斯、有線電視、公私立學雜費、電信費(排除中華電信)、店到店寄貨運費、部份B2C付款、勞健保
新光寰宇現金卡
OU數位帳戶|https://pse.is/3exmtb (20萬以內1.85%)
[-12/31]
📌綁定Fami Pay最高享20%
・信用卡自身10%每月上限100(1,000封頂)
・持有OU數位帳戶每月再加碼10%,每月上限100(1,000封頂)
。目前活動公告至8/31
LINE Bank 快點卡
[-12/31]
📌綁定Fami Pay符合條件最高18%
・3%每月上限500(16,666封頂)
・9/30前平日11-14時於全家使用Fami Pay再加碼15%
。單筆上限30點(200封頂),每週限量前10,000名
7-11 x 橘子支付
路邊停車費、監理規費(交通罰鍰、汽機車汽燃費、強制險罰鍰) 、水費、電費、瓦斯費、7-ELEVEN 電信費(ibon mobile、ibon WiFi)、技術士檢定費、國民年金、勞工保費、勞工退休金、健保費、國稅(綜所稅等)、地方稅(牌照、房屋、地價稅等)、門市取貨付款(7-ELEVEN線上購物中心之單筆5000元以下訂單)
📌凱基魔Buy卡8%
📌玉山UBear 5%
📌華南i網購生活卡 3.5%
📌富邦J卡2%|https://shinli.pse.is/U8UWP (新戶3.5%無上限)
7-11 x 台新Pay
📌GOGO卡週六最高6%|https://shinli.pse.is/V29G4 (週六行動支付/網購6%)
・未符合低消條件5.2%
✨Richart Life推薦碼|1148396400 (享5點+2,000點抽獎)
可繳納費用
公共代收:路邊停車費、監理規費(交通罰鍰、汽機車汽燃費、強制險罰鍰)、水費、電費、瓦斯費、技術士檢定費、國民年金、勞工保費、勞工退休金、健保費、國稅(綜所稅等)、地方稅(牌照、房屋、地價稅等)
民生代收:電信費、有線電視費、公私立學雜費
門市取貨付款:7-ELEVEN線上購物中心
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中信英雄聯盟卡|https://ctbc.tw/Ejj7ka (外送/網購10%)
永豐三井聯名卡|https://shinli.pse.is/N4YCD (餐廳/外送10%)
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永豐Sport卡|https://shinli.pse.is/N4YCD (無腦3%現金回饋)
永豐幣倍卡| https://shinli.pse.is/N4YCD (無腦3% / 指定行動支付6%)
富邦J卡|https://shinli.pse.is/U8UWP (新戶3.5%無上限)
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台新玫瑰Giving卡|https://pse.is/3cjgtb (假日3%)
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永豐幣倍卡| https://shinli.pse.is/N4YCD (指定行動支付6%)
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王道銀行|https://pse.is/KGYJB (享100現金回饋)
iLeo|https://pse.is/H4H8E (72萬1.2%超高活存利息)
遠銀Bankee|https://pse.is/FDDA4 (2.6%活存利息)
樂天純網銀|RI9HCV (透過推薦碼註冊享100) OU數位帳戶|https://pse.is/3exmtb (20萬以內1.85%)
勞工退休制度探討-以產物保險公司退休金提撥為例
為了解決勞工退休金 的問題,作者饒方傑 這樣論述:
本文介紹臺灣勞工退休金,研究臺灣勞工退休制度,了解臺灣勞工退休制度立法與沿革司法實務中大法官會議、法院及行政機關針對勞工退休規定之解釋,並且探討美國、日本與加拿大勞工退休金制度的差別;從勞基法,進而進入勞工退休金條例-以退休提撥為中心,尤其強調其間規範上的差異性與適用上的優先性。「生老病死」是人生過程,因為現今科技、醫療保健技術及生活水準提高,一般人退休後的壽命越來越長使得老年人口不斷增加。依聯合國世界衛生組織定義,65歲以上人口佔總人口比例達7%以上,為高齡化社會,因此人口高齡化是世界性的問題。我國在過去10年來老年人口比率快速增加,故如何建構完整的退休制度,已經變成非常重要課題,老年人口
依賴比與老化指數的比例越來越高,這個現象將會造成未來人口的負擔,因此建構健全勞工退休金制度對於勞工退休後得生活就顯得相當重要。勞工退休金條例(勞退新制)於民國94年7月1日施行,勞工退休金條例第十四條,規定雇主應為適用該條例勞工按月提繳不低於勞工每月工資6%之退休金,儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶,此專戶所有權屬於勞工,當勞工年滿60歲時,即可向勞保局請領其個人專戶累積本金及收益。當新制勞工退休金條例民國109年7月1日滿15年,在現今職場中,雇主提撥6%勞工退休金,仍然有許多雇主沒有依法令規定提撥6%退休金,尤其是提撥範圍,在產物保險業薪資結構裡面有部分雇主並未提撥6%退休金,尤其是勞
工佣金,勞雇雙方針對此部分產生爭議,本文期能透過憲法基本國策實質內涵與憲法社會國本質,透過法律面與政策面討論、分析、說明勞工薪資項目中之佣金理應列入6%提撥,以健全退休金帳戶,保障退休後的生活品質,降低對政府依賴,並達成勞資和諧性的憲法基本國策。
郵政招考專業職(一)(郵儲業務甲組)套書(贈英文單字書、題庫網帳號、雲端課程)
為了解決勞工退休金 的問題,作者鼎文公職名師群 這樣論述:
贈題庫網進階版帳號1組(市值250元) 歷屆考古題庫自行組卷產生模擬試題,考後馬上批閱試卷,以測驗自己的學習成果, 透過精闢試題詳解,達到學習事半功倍的效果。 考前衝刺最佳利器!大量試題演練就是您上榜的關鍵! 贈雲端課程(超值好禮) 線上免費體驗名師授課內容(5點觀看點數),買書就送課程的好康,一定要把握!! ※照片僅供參考,詳細內容參「套書內容(產品規格)」說明! ※親愛的讀者:本套書出版日期為最初上架日,與單書出版日期不同,單書出版日期請依單本為主,煩請您特別注意。 中華郵政111年職階人員甄試 ●考試簡介: 中華郵政公司
原為「臺灣郵政管理局」,隸屬交通部,由於因應與民營公司遞送業,以及與金融、壽險業者激烈的市場競爭,為突破郵政經營限制,於民國91年(2002年)7月完成郵政法修正,並於民國92年(2003年)1月1日改制,成立由交通部持有100%股權之國營「中華郵政股份有限公司」。 中華郵政採不定期招考,近年由於連續辦理優退,為補足人力需求,幾乎每年舉行招考。考試需擇一職階類組分區網路報名。分二試舉行:第一試為筆試,第二試有口試(郵務處理、外勤人員另有體能測驗),考進員工後月薪水從3萬起至4萬3左右,想要一份穩定且離家近的工作,郵政招考絕不能錯過。 ●考試資訊: 報名日期:111/9/23
~10/5 筆試日期:111/11/12 ※一律採網路報名 ※分台北、台中、高雄3個考區 ●報考共同資格條件: (一)國籍:具中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。 (二)性別:不拘。 (三)年齡:不限。 (四)學歷:需符合各職階甄選類科學歷條件,並應於111年12月23日(含)前取得相關學歷畢業證書。 ※其餘個別應試資格請參閱簡章 ●缺額: 一、營運職共9類科,合計正取39名、備取17名。 1.法務:正取1名、備取1名。 2.壽險精算:正取3名、備取2名。 3.金融保險:正取1名、備取1名。 4.資通訊與安全管理:正取6名、
備取2名。 5.系統分析:正取23名、備取7名。 6.數據分析:正取1名、備取1名。 7.電機工程:正取1名、備取1名。 8.建築設計(1):正取2名、備取1名。 9.建築設計(2):正取1名、備取1名。 二、營運職-郵儲業務類科甲組,依北、中、南3區缺額劃分錄取分發區,合計正取24名。 三、專業職(一)共20類科:正取82名、備取34名。 1.一般金融:正取30名、備取5名。 2.一般資訊:正取5名、備取3名。 3.統計研析:正取1名、備取1名。 4.壽險核保:正取3名、備取2名。 5.程式設計(1):正取23名、備取8名。 6.程
式設計(2):正取1名、備取1名。 7.程式設計(3):正取3名、備取2名。 8.程式設計(4):正取1名。 9.系統操作(1):正取2名、備取1名。 10.系統操作(2):正取1名、備取1名。 11.房地管理(1):正取2名、備取1名。 12.房地管理(2):正取1名、備取1名。 13.房地管理(3):正取1名、備取1名。 14.房地管理(4):正取1名、備取1名。 15.營建工程(1):正取1名、備取1名。 16.營建工程(2):正取1名、備取1名。 17.營建工程(3):正取1名、備取1名。 18.土木工程:正取1名、備取1名。 19.
電子修護(1):正取2名、備取1名。 20.電子修護(2):正取1名、備取1名。 四、專業職(一)-郵儲業務類科,分甲、丁2組,合計正取49名、備取11名。 1.郵儲業務-甲:正取47名、備取10名。 2.郵儲業務-丁:正取2名、備取1名。 五、專業職(二)內勤-櫃台業務類科,分19個錄取分發局,合計正取471名、備取180名。 六、專業職(二)內勤-櫃台業務類科(限身心障礙人士報考),分16個錄取分發局,正取69名、備取24名。 七、專業職(二)內勤-櫃台(資訊)類科,分6個錄取分發局,合計正取14名、備取2名。 八、專業職(二)內勤-外匯
櫃台類科,分2個錄取分發局,正取10名。 九、專業職(二)內勤-郵務處理類科,分19個錄取分發局,正取252名、備取89名。 十、專業職(二)外勤-郵遞業務類科,分18個錄取分發局,正取375名、備取165名。 十一、專業職(二)外勤-運輸業務類科,分5個錄取分發局,正取12名、備取4名。 ●工作內容: 營運職 / 專業職(一)郵儲業務類科:錄取分發區(局)內郵務部門及轄屬各級郵局郵務、營業部門(含櫃台)業務或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-櫃台業務類科:各級郵局郵儲壽營業櫃檯或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-外匯櫃台類科:各級郵
局外匯、郵儲壽營業櫃檯或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-護理人員類科:錄取分發局內員工健康管理及健康促進相關工作或郵政業務相關工作。 專業職(二)內勤-郵務處理類科:各級郵局郵務營業櫃檯(如因人力調度需要,須配合輪調或支援儲壽櫃台)、各郵件(遞)部門郵件處理或郵政業務相關工作。 專業職(二)外勤-郵遞業務類科:外勤郵件收攬投遞工作或郵政業務相關工作。 專業職(二)外勤-運輸業務類科:外勤大卡車駕駛、籃車運輸、郵件交運、上收或郵政業務相關工作。 ●考試題型: 一、營運職: 共同科目(1)國文(含作文與公文寫作)、 共同科目(2)英文(含中
翻英、英翻中及閱讀測驗,其中閱讀測驗採單選題)、 共同科目(3)郵政三法(採單選題及申論題,含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識(單選題)、 專業科目為非選擇題。 二、專業職(一): 共同科目(1)國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題)、 共同科目(2)郵政三法概要(採單選題,含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識為(單選題)、 專業科目均為非選擇題。 三、專業職(二)內勤:共同科目國文(短文寫作、閱讀測驗)及英文(單選題)、專業科目均為單選題。 四、專業職(二)外勤:共同科目國文(單選題、閱讀測驗)及英文(
單選題)、專業科目均為單選題。 ※非選擇題題型依各專業類科科目性質而定,包括申論題、問(簡)答題、填充題、計算題、圖表實作等。 ●薪資待遇: 營運職起薪48,435元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(一)起薪38,390元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(二)內勤起薪33,835元,另核發職務待遇5,045元。 專業職(二)外勤起薪33,835元,另專任收投、接送工作者核發職務待遇6,310元,非專任上述工作者核發職務待遇5,045元。 ※享有勞保、健保(依各保險相關規定辦理)、按月提撥勞工退休金(依勞工退休金條例相關規定辦理)、全勤獎金及員
工年度休假補助等福利,另視公司營運情況核發考核獎金、績效獎金以及年度考核晉薪。 ●書籍特色: 1.本套書由鼎文公職名師群精心編著,依學生實際需求進行編著,學習更加有效率! 2.各書皆附有最新歷屆試題及模擬試題,協助您鍛鍊答題技巧與速度! 3.附有命題趨勢分析及配分表,助您全盤掌握近年命題重點! 4.各章節結構完整詳實,囊括命題重點,以達事半功倍之效! 5.每單元穿插相關歷屆考題或模擬試題,協助評量吸收成果。 6.套書贈送一個月使用期限之線上題庫帳號密碼,讓您可於課後隨時練習加強 ●口試、體測講座搶先看:郵政二階段口試、體測教戰守則 中華郵政工作穩定,
待遇福利優渥,不少人搶破頭擠進郵局的門檻,但若您想順利通過考試,筆試第一關通過,之後的「口試」才是真正的決勝點!面試的目的,主要是讓徵才單位能更進一步認識考生,以便知道彼此是否可以共事,因此在回答問題時應針對問題,誠懇據實回應。並可針對應徵工作的內容適時的發問,讓企業感受到求職者的積極心。以下針對中華郵政所提出需準備口試之要領: 【 全方位雷達篇 】 知己知彼百戰百勝 所謂知己知彼百戰百勝,可以透過網路或是親朋好友,了解公司的文化、工作性質、經營組織等,具備其基本概念。 【 從容準備篇 】 好的開始是成功的一半 口試的時間平均10 ~15分鐘,口試包含儀態、表達能力、
專業知識、反應能力,如果您能針對口試時常被問及的題目,事先認真思考準備,可避免臨場時的措手不及,提供以下幾個題目讓考生的您提供參考: 1、三分鐘自我介紹。 2、為何要考這次考試? 3、如果工作地點被分發到偏遠地區會去報到嗎? 4、你知道這個類別平時的工作內容嗎? 5、若經本公司錄取,對於未來人生有何規劃? 6、對於加班、出差或調動職務是否願意配合? 7、郵局未來會面臨到的挑戰有哪些?你錄取後,對本公司能有什麼貢獻? 8、以後遇到跟你意見不合的主管該怎麼辦? 9、郵局櫃台形形色色的人都有,當你遇到比較不理性不可理喻的客戶時,你要怎麼面對? 10、經驗議
題分析:例如郵局有哪些金融商品?你知道櫃檯需要業績,將來要怎麼拉客戶? 【 服裝儀容篇 】 整齊清潔、合時合宜 養足精神,保持神清氣爽,預估當天的交通狀況,提早到達面試地點,決不遲到。守時是待人處事的基本道理,所以務必事前規劃好,以防任何突發狀況。適當的裝扮容易給人良好的印象,也是一種禮貌,穿著的一般原則為整潔、淡雅、協調、配件適當,不宜過雜;頭髮的整齊清潔也要注意,很多面試者從見面第一印象,即可判斷求職者是否重視職場禮儀,所以千萬不要輕忽「服裝儀容」所展現出的個人特質。雖因行業與職務的不同,在穿著打扮上多少 會有些差異,但「整齊清潔、合時合宜」是面試穿著時基本的原則。
女性整體造型: 面試時女士最好穿著套裝,最重要的是衣著千萬不要穿著太過華麗或是過於暴露,搭配不露腳趾、淨素的鞋子。頭髮則應梳理整潔,上妝則以淡妝為宜。 男性整體造型 : 男士們在穿著上則較為簡樸,大部分都以西服、挺整的襯衫為穿著重點,再搭配素雅的領帶。髮型則是簡單利落,鞋子應注意擦拭光亮,並以款式簡單不過於花俏的鞋型作為整體造型的考量。 【 體能測驗篇 】 平時多練習,測驗莫緊張 1、測驗時間:每人限為1分鐘;最多搬運14次(不論有無違規)。 2、搬運場地:定為5公尺(兩端均劃有界線,中點劃有虛線)。 3、使用郵袋:第140號郵袋,內裝空袋連同外袋共重30
公斤。 由於要扛30公斤的郵袋,所以重點是加強腿部的肌力,可以先從訓練5公尺來回的折返跑,一段時間之後,再開始練習提著30公斤重物快走。在搬運郵袋的時候速度要快且重心要穩,重心需要放在雙腳上而不是郵袋,因為重心放郵袋比較容易前傾跌倒。練習時記得先做暖身運動準備,避免受傷,若場地允許可以先模擬一下考試的情境,臨場才比較不會緊張。 ●套書明細: 1.(贈)2000+公職英文單字口袋書(所有單字均收錄自公務人員/國營事業考試)(5L52) 2.【經濟學申論題型完全攻略】(THD11) / 2021.05 3.【主題式民法(含概要)申論題型.完全攻略】(THD14) / 2
022.09 4.【郵政三法大意及洗錢防制法大意(內勤)】(T3D21) / 2022.04 5.【金融科技知識】(T3D19) / 2022.04 6.【消費者行為(含概論)】(T5D72) / 2022.09 7.【郵政英文】(T3D05) / 2022.04 8.【郵政內勤國文(短文寫作+閱讀測驗)】(T3D20) / 2022.05 9.【行銷學(行銷管理學)】(T5D32) / 2022.03
社會福利機構介入失能老人財產安全保障可行性之質性研究
為了解決勞工退休金 的問題,作者鄭智陽 這樣論述:
人口結構的變遷與獨居、未婚、無子女老人的增加,未來將導致家庭支持系統功能的弱化,社會支持系統介入之需求將與日俱增。一般非弱勢老人或略有資力之老人,未來如果在欠缺家庭支持系統情 形下失能,為確保其財產安全,需要社會支持系統之介入與服務。就此,除政府主管機關外,相較於營利性組織,非營利之社會福利機構(下稱「社福機構」)可能比較適合扮演介入與提供服務之角色。但社福機構現以弱勢老人為服務對象之服務模式,並無法因應前述社會變遷衍生之服務需求。監護輔助宣告及信託制度是直接涉及老人財產安全保障的預設制度。本研究首先透過文獻探討,釐清在我國現行法令與制度架構下,社福機構得就老人監護輔助宣告以及老人安養信託
提供之服務,以及可能遇到之制度規範上問題;另一方面,檢視外國相關制度之發展趨勢與服務經驗,探究其值得借鏡之處。再進一步藉由質性研究,透過經由深度訪談,以立意取樣方式,訪談民意代表、學者專家、社福機構人員與金融相關機構人員等共七位,瞭解社福機構就監護輔助宣告制度與老人安養信託相關服務之實際操作模式與狀況,暨其遭遇之主要問題。訪談前,會先提供訪談大綱予受訪者並據此進行訪談;訪談後,會依錄音製作訪談紀錄,就受訪人員予以編碼、去識別化。之後,再比對訪談大綱,就訪談紀錄內容進行分類整理與摘要,並參考文獻探討時所得問題,就進行分類與摘要後之訪談紀錄內容進行分析與闡釋。依研究結果發現,現行法令制度業已允許社
福機構提供相關服務,但社福機構提供之相關服務甚為有限,並欠缺對於財產管理之專業能力。就監護輔助宣告部分,多限於和地方政府合作提供服務予弱勢老人;就老人安養信託部分,與受託銀行合作擔任信託監察人之情形亦屬有限。為便社福機構介入提供老人財產安全保障之相關服務,本研究有如下建議:1.建議地方政府改採特約與支付方式,協助社福機構調整服務模式,以利老人財產安全保障服務之提供。2.在提供監護輔助相關服務時,應在維護服務對象利益前提下,儘可能尊重個人意願與偏好,以符合聯合國身心障礙者權利公約(下稱「CRPD」)之精神。3.建議社福機構強化機構人員之跨專業能力。為此,並建議主管機關放寬社福機構服務人員(個案管
理員與社工督導等)之資格限制,以便社福機構依服務需求引進不同專業人員提供服務。4.建議社福機構之服務應有詳細之規劃與紀錄,以強化作業程序之監督,提升服務計畫品質。5.相關法令之修訂建議:包括將監護人執行職務時之行為基準予以明確化(最佳利益或個人意願與偏好),強化監護輔助職務之監督以及諮詢,介入監護與信託制度之整合,放寬社福機構服務人員資格限制,以及於老人福利法增訂相關規範等。
勞工退休金的網路口碑排行榜
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#1.勞保勞退能領多少?『十分鐘免費學會快速計算自己的退休金』
勞保 勞退 能領多少?『十分鐘免費學會快速計算自己的退休金』|中文字幕|CC字幕|勞保| 勞退 |國保|勞工保險| 勞工退休金 | 勞退 新制| 勞退 舊制|國民年金|退休金. 於 www.youtube.com -
#2.法規名稱: 勞工退休金條例施行細則
法規名稱:, 勞工退休金條例施行細則. 時間:, 中華民國110年7月12日. 立法沿革:, 中華民國110年7月12日勞動部勞動福3字第1100135603B號令修正發布第39 條條文. 於 www.rootlaw.com.tw -
#3.勞工退休準備金常見問答集 - 新北勞動雲
Q:為什麼要提撥勞工退休準備金?其法源依據為何? A:依勞動基準法第56條第1項規定:「雇主應依勞工每月薪資總額2%至15%範圍內,按月提撥勞工退休準備金,專戶存儲, ... 於 ilabor.ntpc.gov.tw -
#4.2023加入工會勞健保要繳多少錢?(附工會勞保退休金試算)
工會加保的沒有勞退,只有勞保老年年金。原因在於:. 一般雇主必須每月為勞工提繳6% 勞工退休金,但如果是透過職業工會投保,便沒有 ... 於 laws010.com -
#5.勞退新制與舊制差在哪?如何試算?勞保保費級距怎麼看?
勞退 是政府強制雇主提撥的退休金,勞工也可自行提領,強迫儲蓄。勞退新制與舊制差在哪?年資計算方式怎麼看?勞保、勞退差在哪?如何試算、查詢級距與 ... 於 www.managertoday.com.tw -
#6.想請問~ 勞保年資23年,年滿50歲,可以申請一次退嗎?
▷勞工退休金個人專戶查詢及試算:https://goo. gl/LKulcQ #勞退. 林佳仁and 1.7K others. 於 www.facebook.com -
#7.勞工退休金制度(新舊制)
勞工退休準備金(勞退舊制). 依勞動基準法(73.7.30制定)有關退休法條規定。 屬於確定給付制,雇主提撥每月工資總額2%-15%。 主管機關是行政院勞工委員會,勞保局是 ... 於 www.pension.org.tw -
#8.致求職者| 【職場新鮮人篇】勞工退休金常見疑義!
我前陣子請病假,沒來上班,要把我的勞工退休金停掉,這是對的嗎?」 「老闆説…要直接從我的薪水內扣繳雇主提繳的6%勞工退休金,這樣合法嗎?」. 於 ucatch.com.tw -
#9.財政部- 函釋
稅目, 所得稅法. 法令彙編版本, 九十八年版. 法規章節, 第4章稽徵程序. 法條, 第88條(應辦扣繳之所得). 分類, 釋示函令. 釋示函令標題, 依勞工退休金條例規定提繳 ... 於 www.ttc.gov.tw -
#10.勞動部「勞工退休金開放自行選擇投資標的調查」結果
最後,勞動部認為,勞工退休金目的係為保障勞工老年經濟生活,仍應以安全、穩健為優先考量,勞動部將持續蒐集各界意見及觀察勞工意向,並進一步瞭解自願提 ... 於 davidhuang1219.pixnet.net -
#11.勞工退休金申辦專區
便民服務-申辦服務-勞工退休金申辦專區 ... 本府提供使用者有文書軟體選擇的權利,本網站文件皆為ODF開放文件格式,建議您安裝免費開源軟體 或以您慣用的軟體開啟。 於 labor.chcg.gov.tw -
#12.勞退金自提首度破百萬人提繳率13.86%
(中央社記者吳欣紜台北13日電)勞工可以在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,根據統計,今年勞退金自提的勞工已破百萬人、達103萬1209人, ... 於 www.msn.com -
#13.勞退跟勞保不一樣?!勞工退休金新舊制退休條件、給付方式 ...
勞工新制退休金懶人包. 首先呢,勞退新制有以下幾個重點:. 雇主必須先為勞工提繳退休金,勞工始得 ... 於 www.swingvy.com -
#14.專欄-勞動教室—雇主未按實際工資提繳退休金責任與勞工救濟
是以,當雇主未依勞工實際工資據實提繳勞工退休金,於勞退條例規範下,雇主應負責任為何?勞工又如何救濟?茲就此課題分別臚述如次。 二、勞退條例相關規範. ( ... 於 www.taisugar.com.tw -
#15.非高薪者!勞退金自提破百萬人、選自提6%者月薪多在這級距
退休金是勞工老年經濟保障的來源之一,勞工可以在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,讓退休金累積更加速。勞動部今(13)日公布,今年勞退金自提的勞工 ... 於 www.nownews.com -
#16.113年勞工行政與勞工法規大意--看這本就夠了[初考地方五等]
... 退休金時,應檢附其在我國居留證影本。依本條例第7條第2項規定自願提繳退休金者 ... 勞工依本條例第9條第1項規定選擇本條例勞工退休金制度時,除依第1項規定以書面向雇主 ... 於 books.google.com.tw -
#17.勞保退休金與老年給付每月可領多少?勞保45800月退休 ...
保障勞工的退休生活,勞工在就職期間需要投保勞工保險,而在勞工保險年資滿15年之後將可申請每月給付的「勞保老年年金給付」,也就是俗稱的勞保月退休 ... 於 pension.tw -
#18.沒工作勞退怎麼辦?「 無雇主也能自提6%」 3大好處報你知
勞退 新制上路18年,總提繳人數超過740萬人,以薪資4萬元、雇主提繳6%(未自提)、年資30年估算,退休後每月可領約7千元左右,若再搭配勞保老年年金平均 ... 於 tw.stock.yahoo.com -
#19.勞工退休金條例
﹝1﹞ 勞工退休基金除作為給付勞工退休金及投資運用之用外,不得扣押、供擔保或移作他用;其管理、運用及盈虧分配之辦法,由中央主管機關擬訂,報請行政院核定之。 · ﹝2﹞ ... 於 www.6laws.net -
#20.勞動條件
(2) 個別勞工之退休金總額達新台幣500萬元(含)以上或月平均工資15萬元(含)以上者或退休勞工職稱為總經理、副總經理、協理、經理、副經理、廠長、董事、監事及執行長者。 (3) ... 於 labor.kcg.gov.tw -
#21.勞工退休時有幾筆保障?帶您看懂勞保、國保老年給付和 ...
勞工退休時有幾筆保障?帶您看懂勞保、國保老年給付和勞工退休金! · 1. 保險年資滿1年,年滿60歲(女性被保險人年滿55歲)退職者。 · 2. 保險年資滿15年, ... 於 www.gov.tw -
#22.勞工退休金-澎湖縣政府社會處
8修正「勞工退休金月提繳分級表」,並自中華民國109年1月1日生效。 2019-11-05 勞工行政科 616. 9有關勞動基準法第56 ... 於 www.penghu.gov.tw -
#23.什麼是勞保、勞退?我要付出多少?可以領回多少? | ibrAin
勞工退休金 (簡稱勞退),是「勞基法」規定雇主需保障勞工退休時可獲得一筆退休金,勞退新制是以「個人退休金專戶」為主的制度,雇主為勞工按月提繳不低於其每月工資6%的 ... 於 bank.sinopac.com -
#24.勞工退休金-個人專戶查詢及試算
年滿60歲之勞工申請退休金前,亦可先至勞保局e化服務系統試算個人專戶核發金額,或至勞保局各地辦事處以臨櫃方式查詢及試算核發金額。如勞工實際提繳年資 ... 於 www.bli.gov.tw -
#25.趨勢贏家特別版-週存750元 輕鬆滾出300萬: 從此戒掉「上半月是富人、下半月是窮人」的生活
... 勞工退休準工薪資 6 %至勞工退休金備金專戶個人專戶,勞工退休後可按月提領或一次領取申請條件|滿 65 歲強制退休,自願退年滿 60 歲,工作年資滿休:年資 15 年 55 歲,或 ... 於 books.google.com.tw -
#26.勞退金自提突破百萬人提繳率達13.86%
勞工可以在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,根據統計,今年勞退金自提的勞工已破百萬人、達103萬1209人,提繳率達13.86%,且近9成都是提繳6%。 於 www.merit-times.com -
#27.勞工可自願提繳最高6%退休金上路18年首破百萬人
【記者王良博/台北報導】別忘規劃老年退休生活!勞工的退休金除了雇主要提繳工資6%,勞工也可以自願提繳1%到6%,增加勞工退休金個人專戶內的金額, ... 於 tw.nextapple.com -
#28.勞工退休金條例 - 全國法規資料庫
為保障勞工之退休金,雇主應依選擇適用勞動基準法退休制度與保留適用本條例前工作年資之勞工人數、工資、工作年資、流動率等因素精算其勞工退休準備金之提撥率,繼續依勞動 ... 於 law.moj.gov.tw -
#29.勞工退休金
又稱為勞工退休金新制,屬確定提撥制。有鑑於勞工退休金舊制存在許多問題,政府於民國94年7月1日依勞工退休金條例推行勞工退休金新制,由雇主按月提撥勞工薪資6%至 ... 於 www.fund.gov.tw -
#30.Q. 何謂:「勞工退休金制度」?
「勞工退休金制度」係指勞工退休時,雇主依法給與勞工之退休金,其又分為新制與舊制。 ... 勞工只要年滿60歲以上者,即可向勞工保險局請領。如提繳之工作年資滿15年以上,應 ... 於 www.sitca.org.tw -
#31.退還勞工退休準備金
勞資雙方於勞工退休金條例施行後依據該條例約定結清工作年資後或無適用勞動基準法退休制度工作年資之勞工時,因已無需保障適用勞動基準法勞工退休金之年資,且事業單位如無 ... 於 bola.gov.taipei -
#32.事業單位 - 舊制勞退查詢- 臺灣銀行
請插入自然人憑證/單位憑證 · 事業單位 縣市主管機關 勞動福祉退休司 · *監督委員會統編: · *縣市別: · *憑證IC密碼(PIN碼): · 確定 回首頁. 於 etlr.bot.com.tw -
#33.勞工自提退休金兩極化立法院預算中心點出原因
... 勞工,恐不利中低所得勞工退休生活保障。根據《勞工退休金條例》規定,雇主需每月提繳勞工工資的6%作為勞工退休金,存入勞工退休金個人專戶,而勞工也 ... 於 news.ltn.com.tw -
#34.勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制)
依現行勞動基準法第53條規定,勞工必須在同一事業單位「工作滿15年以上年滿55歲」、「工作滿25年以上」或「工作滿10年以上年滿60歲」,始得自請退休。依同法第54條規定, ... 於 calc.mol.gov.tw -
#35.勞工退休金自提首度破百萬人勞動部:薪資在這級距自提6%多
勞退 新制上路18年,根據勞動部勞動福祉退休司統計,截至今年7月底已有103萬1209名勞工參與自提退休金,提繳率13.86%,其中,自提6%... 於 today.line.me -
#36.公告勞工退休金條例退休基金最近月份收益率
公告勞工退休金條例退休基金最近月份收益率 ; 110年10月份. 7.3485%, 110年12月1日 ; 110年9月份. 5.6008%, 110年11月1日 ; 110年8月份. 8.0557%, 110年10月1日 ; 110年7月份. 於 www.blf.gov.tw -
#37.勞退金自提首度破百萬人提繳率13.86%
(中央社記者吳欣紜台北13日電)勞工可以在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,根據統計,今年勞退金自提的勞工已破百萬人、達103萬1209人, ... 於 news.cts.com.tw -
#38.臺南市政府勞工局-勞退金舊制QA
依「勞工退休金條例」第13條之規定,其係規範94年7月1日新制施行以後,雇主須為事業單位內仍具有舊制工作年資者,繼續按月提撥勞工退休準備金,以作為未來發給勞工退休金之 ... 於 web.tainan.gov.tw -
#39.111年就業服務乙級技能檢定學術科考照祕笈[乙級檢定]
千華數位文化, 珍妮. 術科一、請問勞工退休基金之來源為何?答勞工退休基金之來源如下:(一)勞工個人專戶之退休金。(二)基金運用之收益。(三)收繳之滯納金。(四)其他收入 ... 於 books.google.com.tw -
#40.勞工退休金新制之研析
勞退 新制改革重點可分述如下。首先就制度類型而言,勞工退休金制度分為下列三種: (1) 個人帳戶制:勞工在金融機構設立 ... 於 www.npf.org.tw -
#41.勞工保險及退休金制度概況
98年1月1日實施勞保年金制度。 (二)適用對象:. •年滿15歲以上、65歲以下之受僱勞工、職業. 工會勞工 ... 於 ws.ndc.gov.tw -
#42.2023年勞健保保費及勞退提繳三合一費用對照參考用表( ...
2023年勞健保保費及勞退提繳三合一費用對照參考用表. (民國112年1月1日起). 級數投保級距. 勞保費. Page 2. 勞工退休. 金. 備註. 勞工負擔雇主負擔勞工負擔雇主負擔雇主 ... 於 general-ga.ntunhs.edu.tw -
#43.勞保老年給付何時才能領?小心!3情況退休也領不到錢
另一方面,常常造成大家搞混的勞工退休金,也是俗稱的「勞退」,其實是《勞基法》規定雇主必須保障勞工退休時可獲得一筆退休金,因此,雇主每月至少都要提撥6%薪資到你的 ... 於 www.518.com.tw -
#44.勞工退休準備金監督委員會-勞工退休金給付申請書(新版本)
四、同一勞工請領退休金超過一次者。 五、不足金額由雇主自籌經費補足者。 六、勞工(外籍配偶除外)於非法定期間(民國94年 ... 於 labor.hsinchu.gov.tw -
#45.勞工退休金
預估次一年度所勞工退休準備金試算 · 勞動部勞工個人退休金試算表(勞退新制) · 勞動部勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制) · 函釋查詢 · 舊制勞工退休 ... 於 dep-labor.hccg.gov.tw -
#46.營利事業職工退休金準備 - 財政部稅務入口網
... 金,或依勞工退休金條例提繳之勞工退休金或年金保險費,每年度得在不超過當年度已付薪資總額15%限度內,以費用列支。 2.非適用勞動基準法之營利事業定有職工退休辦法者 ... 於 www.etax.nat.gov.tw -
#47.112年租稅申報實務(包括所得稅ˋ加值型及非加值型營業稅申報實務) [記帳士]
... 退休金費用認列規定如下: (1)適用勞動基準法之營利事業,依勞動基準法提撥之勞工退休準備金,或依勞工退休金條例提繳之勞工退休金或年金保險費,每年度得在不超過當年度已 ... 於 books.google.com.tw -
#48.勞工退休金條例Q
Q1︰為什麼要改勞工退休金制度? A1:勞動基準法(以下稱舊制)規定勞工必須是在同一家公司工作十五年以上、年滿五十五 ... 於 www.kmhk.org.tw -
#49.勞工退休金條例施行細則
新進勞工未選擇參加年金保險者,雇主應為其提繳退休金至個人退休金專戶。 雇主徵詢勞工之選擇時,應以書面為之,並由勞工親自簽名。書面徵詢格式一式二份,雇. 於 www.laws.taipei.gov.tw -
#50.勞工退休準備金業務
勞工退休準備金業務 ; 勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制), 勞資科, 2019/12/25 ; 申請更正存款單繳存月份, 勞資科, 2019/12/25 ; 超額提存移作資遣費 ... 於 sa.hl.gov.tw -
#51.112年勞工行政與勞工立法(含概要)[高普考] - 第 146 頁 - Google 圖書結果
千華數位文化, 陳月娥. (二)請領月退休金 1.請領條件: (1)勞工年滿60歲,工作年資滿15年以上者,得選擇請領月退休金或一次退休金。(2)工作年資以有實際提繳退休金之月數 ... 於 books.google.com.tw -
#52.退休前,如何查詢勞保勞退新制專戶有多少錢?勞退何時領最好
為了保障勞工退休後的生活,政府提供了勞工退休金、勞保老年給付、國民年金保險老年年金等3大保障機制。其中,勞退新制是以「個人退休金專戶」為主的 ... 於 www.fiftyplus.com.tw -
#53.勞保年金發放最高領4萬!勞工退休金最多領幾筆?請 ...
台灣勞工退休金相關業務由勞動部勞工保險局負責,其中退休金可分成3 大類別,包含:勞工保險老年給付、國民年金保險老年年金及勞工退休金,其中勞工退休金又因適用時間不同 ... 於 www.money101.com.tw -
#54.勞工退休金| 搜尋標籤
搜尋{勞工退休金}共找到52篇新聞。udn.com 提供即時新聞以及豐富的政治、社會、地方、兩岸、國際、財經、數位、運動、NBA、娛樂、生活、健康、旅遊新聞, ... 於 udn.com -
#55.勞退是什麼?勞退新舊制差在哪?退休金資格與勞退試算懶人包
勞退 市政府考量民眾退休生活基本保障,所訂定勞工退休金條例,明定雇主應依法給予勞工退休金,依入職日期分為「舊制」和「新制」,本文法律人將詳細 ... 於 lawplayer.tw -
#56.勞保老年給付?勞工退休金?一次說清楚講明白!
依舊制規定,勞工依據不同年齡至少需在同一事業單位工作10年以上才能自請退休。推行勞工退休金新制後,改為由雇主按月幫勞工提繳不得低於每月工資6%的退休金,儲存 ... 於 www.i-fare.org.tw -
#57.勞工退休金是什麼?勞退新制差在哪?勞退查詢、試算教學 ...
勞退 又稱勞工退休金,是指雇主應該給予員工的退休保障,所以在領薪水時,會看到雇主每月提撥6%到員工的勞工退休金帳戶中,這是根據勞基法規定雇主一定要 ... 於 www.stockfeel.com.tw -
#58.勞保、勞退是什麼?勞退自提如何申請?退休金你能領多少?
勞工保險、勞工退休金搞不清楚?勞保、勞退誰會破產?勞退自提是什麼?如何申請?想讓退休生活有保障,退休金領多少不可不知!怎麼樣才能領的多? 於 www.cw.com.tw -
#59.直接入帳 - 6000全民共享普發現金
領有農民退休儲金者。 領有勞工退休金「月退休金」者。 領有身心障礙者生活補助費。 領有中低收入老人生活津貼。 依國軍退除役官兵就養安置辦法之全部供給制安置就養榮 ... 於 pro.6000.gov.tw -
#60.勞工退休金 - e-Bill全國繳費網
勞工退休金. 相關說明. 流程進度: 輸入繳費資訊> 確認頁> 繳費交易結果; 勞工退休金款項包括勞工退休金(雇主提繳及個人提繳)、滯納金等. 勞工退休金輸入頁面. 銷帳編號(必 ... 於 ebill.ba.org.tw -
#61.勞保勞退大揭密!怎麼領?退休金計算、申請資格一次看
勞退 新制、舊制分別領多少? · 勞退新制:受僱勞工由雇主支付6%作為每月退休金,也可以再額外自行決定,是否從每月薪資中自動扣除0~6%作為「勞退自提」, ... 於 www.commonhealth.com.tw -
#62.桃園市政府勞動局-勞工退休準備金
112-01-03, 勞工退休金試算系統連結, 勞動條件科 ; 112-01-03, 相關解釋函令, 勞動條件科 ; 112-01-03, 法令依據, 勞動條件科 ; 112-01-03, 臺灣銀行信託部網站表單下載連結 ... 於 lhrb.tycg.gov.tw -
#63.勞工退休金
勞工退休金. 勞退新制簡介 · 適用對象 · 申報作業 · 單位開戶及資料變更申報 · 單位開戶 · 單位資料變更申報 · 開始提繳申報 · 開始提繳 · 勞工退休金 ... 於 www.bli.gov.tw -
#64.2023年(民國112年)勞工保險投保薪資分級表及勞退月提繳 ...
此外關於勞退月提繳分級表部分,由於基本工資調整後金額會剛好符合該分級表中的第22級,也就是26,400元的級距(工資於25,251元至26,400元範圍者),因此看 ... 於 twworkforce.com -
#65.躺著也能賺大錢?200萬退休金4年分紅45萬
政府操盤勞保基金、勞退基金的績效老是被嫌,卻有退休人士只領勞保老年年金,不支領新制的勞退金,將這筆錢擺著、什麼事都沒做,4年累計報酬率 ... 於 www.gvm.com.tw -
#66.民國112年(2023)勞保、健保、勞退級距及負擔金額總表 ...
勞保、健保、勞退、職保的級距大不同! 如何調整投保級距? 112年度(2023)勞健退級距金額表(自112.01.01起 ... 於 www.trendlink.com.tw -
#67.勞保、勞退以外的「第3筆退休金」!續提退休金請領資格
這裡「第三筆退休金」指的正是勞退新制中的「續提退休金」,如果年滿60歲的勞工想繼續工作,即便已經請領過勞保老人年金,以及勞工退休金,還可再重新請領勞退金。 勞保局 ... 於 www.edh.tw -
#68.2023 必知勞工退休保障|基本觀念建立|勞保、勞退差在 ...
勞保、勞退傻傻分不清楚?勞保基金和公司每個月幫我們提撥6%退休金是不一樣的! 於 my83.com.tw -
#69.勞保勞退是什麼?勞工退休金資格與年資計算懶人包一篇指南!
勞退 舊制:勞工必須在「同一事業單位」累計年資,並符合「工作10年以上,年滿60歲」、「工作15年以上,年滿55歲」、「工作25年以上」等3條件即可自請退休 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#70.保障勞工退休金縣府動起來!
勞工 處表示,所謂「勞工退休準備金」(舊制)係指勞動基準法規定之退休金制度,當具有舊制工作年資(94年7月1日前到職)的勞工符合自請退休要件或雇主予以強制退休時,為避免 ... 於 labor.yunlin.gov.tw -
#71.60歲準備退休了,申請新制6%勞工退休金前先等等!多這 ...
參加勞退新制的勞工,只要年滿60歲後,無論在職與否,任何時間點,都可以請領新制勞工退休金,但是在請領. 於 smart.businessweekly.com.tw -
#72.勞保年金勞工退休金詳解(2023年更新) - 宜東花
而目前請領的方式,則是依照投保時間及保險年資,可分為「一次給付」和「按月領取」來領老年給付。 同樣的,勞退新制實施後也提供仍適用勞基法且仍服務於 ... 於 www.ethotel365.com.tw -
#73.勞工退休準備金專區
勞工退休 準備金規範於勞動基準法第56條規定:「雇主應依勞工每月薪資總額百分之2至百分之15範圍內,按月提撥勞工退休準備金,專戶存儲,並不得作為讓與、 ... 於 www.labor.taichung.gov.tw -
#74.勞退自提是什麼?有哪些好處?不想自提要怎麼做?
勞退 自提具備的好處:提繳的時候不計入當年度的薪資所得總額,課稅的賦稅優惠,提領的時候還可享受不低於兩年定期存款受益保證的收益,所以自提退休金能 ... 於 www.capitalfund.com.tw -
#75.退休金怎麼算?帶您查詢年資,試算勞保、國民年金可以領 ...
本文來跟大家詳細介紹勞保年金、國民年金、勞工退休金的查詢,直接了解目前存了多少,可以領多少,並講解計算以及請領條件。 勞保老年給付:. 勞保是社會 ... 於 www.shinping.com.tw -
#76.勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較
勞工 在同一事業單位,有下列情形之一者,得自請退休: 1.工作15年以上年滿55歲者。 2.工作25年以上者。 3.工作10年以上年 ... 於 www.fh-accounting.com -
#77.淺談各國勞工退休金制度-以美國及香港為例
世界銀行為解決老年所得保障問題,提出退休保障三大支柱,第一. 支柱是以社會保險作為基礎,包括國民年金、公教人員保險、勞工保險、軍人保險等。 第二支柱為職業退休金, ... 於 www.fsc.gov.tw -
#78.勞工退休金是什麼?請領標準與發放日期一次看
已經退休的勞工,若開始領取月退金,可以依據自身資金調度需求,「指定」發放日期嗎?勞動部指出,根據「勞工退休金條例施行細則」第40條規定,勞退每 ... 於 www.bigyang.com.tw -
#79.【2023勞健保規定】負責人勞保如何申報?加保前再看一次 ...
負責人勞保、健保和勞退規定有看沒有懂嗎?成立公司後都會面臨一個最現實的問題,那就是一人公司負責人勞健保的相關規定。通常我們都是受僱於人的勞工不用擔心這些問題 ... 於 macrocpa.com.tw -
#80.勞退金自提首度破百萬人提繳率13.86% | 生活
勞工可以在每月工資6%範圍內自願提繳退休金,根據統計,今年勞退金自提的勞工已破百萬人、達103萬1209人,提繳率達13.86%,且近9成都是提繳6%。 於 www.cna.com.tw -
#81.勞工及青年發展處-勞工退休金專區
勞工退休金 條例年金保險實施辦法, 108-11-19. 勞動部勞動基金監理會設置辦法, 108-10-01. 勞工退休金條例退休基金管理運用及盈虧分配辦法, 108-09-11. 勞工退休金月提繳 ... 於 www.miaoli.gov.tw -
#82.勞退新制完全搞定 - 第 177 頁 - Google 圖書結果
黃文平. 的提繳金額,可以照顧勞工的退休安養生活。 3.額外的勞工退休金:「勞基法」及「勞退條例」規定的勞工退休金制度,是勞動條件的最低標準,如果雇主願意在「勞基法 ... 於 books.google.com.tw -
#83.勞動部勞動基金運用局
發布日期:111-05-01 本局成立宗旨及任務一、成立宗旨勞動部所轄之勞動基金包含新、舊制勞工退休基金(簡稱新、舊制勞退基金)、勞工保險基金(簡稱勞保基金) ... 於 lanaip2e.letstalksex.net -
#84.勞、就保保險費及勞工退休金緩繳協助措施
投保(提繳)單位及職業工會勞工符合下列條件之一,於110年11月30(星期二)前,可向勞保局申請緩繳勞、就保保險費及勞工退休金. (一)符合「嚴重特殊傳染性肺癌防治 ... 於 www.jwcpas.com.tw -
#85.新制勞工退休金相關資訊- 台北
新制勞工退休金相關資訊,詳細資訊請參考附件。 離職儲金與勞工退休金之比較:https://www.facebook.com/retire.mocs.gov.tw/photos/a.1634247436829180/219075490... 於 www.tcpa.edu.tw -
#86.工作才3年「退休金有25萬」!他一看驚呆...網曝1關鍵:很可觀
看過你的勞工退休金有多少嗎?依據勞退新制規定,雇主需按月為勞工提繳至少6%工資。一名網友就表示,他在查詢勞動部APP時,發現他年資3年4個月,勞退 ... 於 finance.ettoday.net -
#87.簡介勞工退休金舊制與新制──提撥(繳)、計算與請領都有不同
二、勞工退休金的專戶的提撥(繳)與計算. 不論新舊制,雇主都分別有義務按月提撥或提繳退休金。 在舊制下,雇主應在勞工 ... 於 www.legis-pedia.com -
#88.勞工退休金月提繳工資分級表
勞工退休金 月提繳工資分級表. 中華民國94年1月19日行政院勞工委員會勞動4字第0940002504號令訂定發布自94年7月1日生效. 級距級. 實際工資. 月提繳工資. 提繳金額. 6%計. 於 www.ga.ntnu.edu.tw -
#89.勞保退休金要一次領還是月領?網曝長輩慘痛案例「每個都 ...
貼文一出,隨即引起熱議。[啟動LINE推播]每日重大新聞通知勞保退休金要一次領還是月領?一名網友在PTT以「勞保退休金 ... 勞工退休金查詢 勞保退休金月領 ... 於 www.storm.mg -
#90.勞工保險加保申報表〈※勞工退休金提繳申報表〉
※一、適用勞動基準法之勞工(含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶),本表並為勞工退休金提繳申報表,勞保局將以本表投遞. 日期依貴單位勞工退休金雇主提繳率計收勞工退休金 ... 於 www.tycc.gov.tw -
#91.台灣勞工退休金制度 - 維基百科
2004年6月30日,總統公布《勞工退休金條例》,訂於一年後施行,原舊制員工可自行決定使用新制或舊制。 2005年7月1日,行政院勞委會依據《勞工退休金條例》,施行勞退新制。 於 zh.wikipedia.org