領隊證換證地點的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列問答集和資訊懶人包

健行科技大學 國際企業經營系碩士班 彭開琼所指導 劉聿修的 導遊管理制度從選、訓、聘、續之探討 (2015),提出領隊證換證地點關鍵因素是什麼,來自於法規制度、導遊、考選、訓練、聘用、續任、分級標準。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了領隊證換證地點,大家也想知道這些:

導遊管理制度從選、訓、聘、續之探討

為了解決領隊證換證地點的問題,作者劉聿修 這樣論述:

2015年12月來臺觀光旅客人數突破千萬人次,導致旅遊市場快速變化。在臺灣將推展邁向「觀光大國」的前提下,導遊人員的養成教育環節是一個值得探討的研究議題。本研究探討導遊人員之法規研究與現行制度及未來展望。藉由訪談,蒐集導遊選(考選)、訓(訓練)、聘(聘用)、續(續任)等之相關管理制度,提出五點建議,供政府觀光施政與制訂相關法規之參考。1.現行法規觀光政策實施方向,建議「發展觀光條例」,提升為「旅遊法」,比較符合觀光產業之發展。現行實施「導遊人員管理規則」,修訂成「導遊人員法」作為執業管理法規,以符合專技人員考試。2.執業制度之考選與訓練方面,限制考試資格,將相關從業經驗或相關科系納入考試資格

規定。為提升導遊專業技能,制定年度性專業在職訓練,並利用線上自主學習機制建立訓練資料及考核機制。3.執業制度之聘用方面,明訂旅行社與導遊人員之間,對應的工作身分關係,確保責任劃分與工作身分確立。4.執業制度之續任方面,藉由公證單位資訊平台,設計電子化派遣制度,增加就業媒合機會。規劃導遊人員終身學習機制,擬定教育訓練、精進課程與換證考核制度,並進行專業性鑑定工作,建立續任評量標準。5.制定專業分級標準,確保對旅遊的服務品質以及提升導遊社會形象。