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營造業平均薪資的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列問答集和資訊懶人包
營造業平均薪資的問題，我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍，推薦陳宗賢寫的 創利經營的80則關鍵問答：這是一本具有百萬價值的經營管理手冊 討論所有企業都想化解的挑戰 和unknow的 稅務小六法都 可以從中找到所需的評價。
這兩本書分別來自聯聖 和元照出版所出版 。
朝陽科技大學 營建工程系 張子修所指導 曾建德的 外籍勞工政策與管理對營建工程人力之影響研究 （2013），提出營造業平均薪資關鍵因素是什麼，來自於外勞政策、外勞管理、營建外勞。
創利經營的80則關鍵問答：這是一本具有百萬價值的經營管理手冊 討論所有企業都想化解的挑戰
為了解決營造業平均薪資 的問題，作者陳宗賢 這樣論述：
企業經營，多少都會遇到想不通的困擾、跨不過的瓶頸、解不了的難題；或者對於這些困擾、瓶頸、難題，有了對策，卻不確定是不是上上策。 別煩惱！本書作者將他多年來在經營輔導中與課堂上常被問到的年度計畫、分權管理、併購聯盟、同心圓、OMO（Online Merge Offline）、事業發展布局等問題，該如何有效化解，整理成經營決策的80則KM（Knowledge Management）。 有了它，經營決策者可以少走彎路，少犯錯誤，更精進於經營效益的提升。 有了它，當別人還在束手無策，你可以快速突破超越領先！ 也誠摯提醒：
本書為「80則關鍵問答」系列書，該系列書已有《高效營運的80則關鍵問答》和《精緻團隊的80則關鍵問答》兩大主題，本書是第三大主題。 該系列書不僅實用價值高，收藏價值也高。擁有它，你就等於有了大師級的決策幕僚，可以精準決策、快速應對！
外籍勞工政策與管理對營建工程人力之影響研究
為了解決營造業平均薪資 的問題，作者曾建德 這樣論述：
本研究著眼於臺灣公私部門外勞的政策與管理、營建人力就業狀況與運用、外勞與雇主以及仲介業者三方面進行探討，方法包括蒐集相關文獻探討分析、綜合實務上與管理機關所接觸之經驗分享，針對外勞對營建業界潛在因素之影響加以研究，期待通過本研究成果提供相關單位可能之改善因應對策。 建議管理機關應對企業單位外勞管理與督導、外勞業務檢查、仲介業有效管理，配合相關法規與政策持續落實推動外勞業務，評估營建外勞與本國營建勞工人力結構性因素，改善營建業勞工人力短缺並合理性的保障本國營建勞工就業意願。期待本文能供作其它公部門、民營工程建設公司管控營建外勞人力參與工程建設時的參考，同時也期許本文針對政府外勞政策與管理
有更明確、完善的指引方針。
稅務小六法
為了解決營造業平均薪資 的問題，作者unknow 這樣論述：
◎本書共有十二類，收錄298種法規，並蒐集稅務相關之司法院大法官解釋至第804號解釋文。 ◎依領域區分為稅法總則編、內地稅法編、國境稅法編等三大類。其中內地稅法編下又分為所得稅類、財產稅類、交易稅類、消費稅類、稅捐優惠（例示）、其他重要法規等六類；國境稅法編下則有關稅徵免類、關務行政類、關務管理類、制裁規範類、其他規範類等。 ◎適合研習稅務相關法律者，特別是法律系學生及稅務從業人員使用。