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真情真意：華語影壇第一代玉女巨星甄珍的千言萬語(作者親筆簽名限量版)

為了解決母子公司簽約的問題，作者甄珍,徐紀琤 這樣論述：

何其榮幸， 我碰上了台灣電影業風華絕美的時代， 有大導演的提攜、藝界同仁的指導，粉絲朋友的支持， 讓我有機會成為台灣第一代的瓊瑤愛情電影女演員。 何其浪漫， 我這一生結過兩次婚， 相信這兩位男士都曾深深的愛過我，我也曾愛過他們， 有甜蜜、有浪漫、有感傷、有後悔、有遺憾…… 何其感恩， 謝謝這一生所有相遇的人， 你們的善良、美意、疼惜、照顧、愛護、體諒、支持， 我永遠銘記在心！   ─甄珍 　　甄珍，是七○到九○年代台灣以及華人世界共同的記憶。是1960年代電影公司自三千七百多位報考演員中的唯一錄取。藝名甄珍，是大導演李翰祥取其「甄」選而來，萬裡挑一的「珍」

寶。 　　她容貌清麗出眾，氣質非凡，聰慧過人。黃梅調、古裝鬼片、歷史大片、歌舞片、浪漫愛情片、社會諷刺片、社會寫實片、喜劇片……角色類型多元、表演層次豐富，榮獲兩屆亞洲影后，是票房與演技兼具的演員。從影十九年拍過八十五部電影作品，堪稱世界級的紀錄，她演出的作品可說是台灣當年電影的近代史，絢麗而傳奇。 　　《真情真意：華語影壇第一代玉女巨星甄珍的千言萬語》是甄珍第一次完整細說自己的生命故事。從備受呵護的童年與環境遷移的影響，進入電影圈的機遇與燦爛，從全盛時代到毅然息影的轉折，從對愛情的懵懂到為愛受苦的無奈，歷經兩段婚姻的遺憾與後悔，與台灣近代電影史上重要的導演、資深演員的情誼，以及樂觀面對晚

年的豁達與自在……本書寫盡她人生的跌宕起伏、所思所感，是最真性情，最溫暖厚道，最真實的甄珍。 　　時光會流逝，一代玉女的身影，永誌難忘。 本書特色 　　1. 看七○年代零負評女神──甄珍，首度細說人生故事── 　　包括她的家庭、手足、求學、入行、貴人、如何登上國際巨星、難忘的男主角、二秦二林、兩段婚姻、兒子劉子千等，在這本書裡她將娓娓道來。 　　2. 那些年我們追過的文藝電影，精采的明星故事、得之不易的200多幅精采照片，回味七○年代美好記憶── 　　（1）    從參加甄選到成名，甄珍的美麗和特殊的氣質，讓她在影壇得天獨厚，自然散發炫人的光彩。演技也獲得眾人肯定，1971年以《緹縈》

、1974年以《冬戀》兩度獲亞洲影展最佳女主角；2013年，入行五十年的甄珍，更獲頒第50屆金馬獎「終身成就獎」。 　　電影界每個時期都有代表性的人物，在「二秦二林」之前，就是甄珍的時代，也正是文藝片風靡全亞洲時期，這本書不但是甄珍的個人故事，也讓我們回味那些年牽動無數人青春時光的電影風華，以及那些年曾經風靡一時的巨星光彩。 　　（2）    全書收錄照片200多幅，包括甄珍從小到大的家族照片、甄選照、電影代表作劇照、巨星美照等等，值得珍藏。 名人推薦 　　巨星眼裡的巨星，導演、監製、同行心目中的最佳女主角，真情推薦──（按姓名筆劃排序） 　　方芳芳  金鐘獎主持人 　　石  雋  金馬獎

終身成就獎得主 　　向華強  中國星集團董事會主席 　　成  龍  國際巨星　 　　朱延平  導演 　　呂良偉  資深影視演員 　　李  行  導演 　　林青霞  金馬影后 　　凌  波  金馬影后 　　徐  楓  金馬影后 　　秦祥林  金馬影帝 　　梁修身  金鐘獎導演 　　焦雄屏  電影監製 　　劉偉強  香港電影導演 　　劉德華  華語歌壇、影壇巨星　 　　謝  賢  香港金像獎終生成就獎得主 　　韓國瑜  高雄市長 　　各界真情真意 　　我一生拍了五十二部戲，其中和甄珍合作六部，她是我心裡最可愛、也最有才華的演員。我很贊成她出傳記，把一生記錄下來，回顧來時路的美好和甘苦，影迷也能

真切的認識這位國語影壇巨星的真實面貌。──李行  導演 　　她的作品集幾乎是台灣當年電影的近代史，它們也忠實的反映了台灣社會的變化，其中最突出的是經濟的轉型，青年文化的崛起。……歷史會記得，有那麼個一代玉女，在逃避主義的年代，提供了多少觀眾心靈的滿足。玉人終究會隨時間老去，光影卻會長存。──焦雄屏  電影監製 　　甄珍女士以活潑亮麗的形象風靡亞洲，是國片黃金時期的超級偶像，不管在影視的專業上，或在為人處事上，甄珍女士代表了時代的經典，是永遠的玉女偶像！──韓國瑜  高雄市長

母子公司簽約進入發燒排行的影片

演藝經紀契約管制方案之研究

為了解決母子公司簽約的問題，作者徐觀如 這樣論述：

近年來演藝經紀契約爭議屢有所聞，但我國對於演藝經紀契約並未有相關特別規定，而是任由演藝人員與演藝經紀人間，在契約自由原則下，彼此磋商談判，演藝經紀人往往利用其優勢地位於資訊不對等之情況，與演藝人員簽訂不平等條契約。於我國演藝經紀契約產生爭議時，雖有事後救濟手段，然因演藝經紀人員本身行業的特殊性，不應僅有事後救濟保障，本文比較美國加州演藝經紀法與中國演出經紀資格管理辦法，試擬我國相關演藝經紀管制措施，期藉由行政管制措施介入，保障演藝人員與演藝經紀人間之權利義務法律關係，進而促進演藝娛樂產業發展。

真情真意：華語影壇第一代玉女巨星甄珍的千言萬語

為了解決母子公司簽約的問題，作者甄珍,徐紀琤 這樣論述：

何其榮幸， 我碰上了台灣電影業風華絕美的時代， 有大導演的提攜、藝界同仁的指導，粉絲朋友的支持， 讓我有機會成為台灣第一代的瓊瑤愛情電影女演員。 何其浪漫， 我這一生結過兩次婚， 相信這兩位男士都曾深深的愛過我，我也曾愛過他們， 有甜蜜、有浪漫、有感傷、有後悔、有遺憾…… 何其感恩， 謝謝這一生所有相遇的人， 你們的善良、美意、疼惜、照顧、愛護、體諒、支持， 我永遠銘記在心！ ─甄珍 　　甄珍，是七○到九○年代台灣以及華人世界共同的記憶。是1960年代電影公司自三千七百多位報考演員中的唯一錄取。藝名甄珍，是大導演李翰祥取其「甄」選而來，萬裡挑一的「珍」寶。

　　她容貌清麗出眾，氣質非凡，聰慧過人。黃梅調、古裝鬼片、歷史大片、歌舞片、浪漫愛情片、社會諷刺片、社會寫實片、喜劇片……角色類型多元、表演層次豐富，榮獲兩屆亞洲影后，是票房與演技兼具的演員。從影十九年拍過八十五部電影作品，堪稱世界級的紀錄，她演出的作品可說是台灣當年電影的近代史，絢麗而傳奇。 　　《真情真意：華語影壇第一代玉女巨星甄珍的千言萬語》是甄珍第一次完整細說自己的生命故事。從備受呵護的童年與環境遷移的影響，進入電影圈的機遇與燦爛，從全盛時代到毅然息影的轉折，從對愛情的懵懂到為愛受苦的無奈，歷經兩段婚姻的遺憾與後悔，與台灣近代電影史上重要的導演、資深演員的情誼，以及樂觀面對晚年的

豁達與自在……本書寫盡她人生的跌宕起伏、所思所感，是最真性情，最溫暖厚道，最真實的甄珍。 　　時光會流逝，一代玉女的身影，永誌難忘。 本書特色 　　1. 看七○年代零負評女神──甄珍，首度細說人生故事── 　　包括她的家庭、手足、求學、入行、貴人、如何登上國際巨星、難忘的男主角、二秦二林、兩段婚姻、兒子劉子千等，在這本書裡她將娓娓道來。 　　2. 那些年我們追過的文藝電影，精采的明星故事、得之不易的200多幅精采照片，回味七○年代美好記憶── 　　（1）    從參加甄選到成名，甄珍的美麗和特殊的氣質，讓她在影壇得天獨厚，自然散發炫人的光彩。演技也獲得眾人肯定，1971年以《緹縈》、1

974年以《冬戀》兩度獲亞洲影展最佳女主角；2013年，入行五十年的甄珍，更獲頒第50屆金馬獎「終身成就獎」。 　　電影界每個時期都有代表性的人物，在「二秦二林」之前，就是甄珍的時代，也正是文藝片風靡全亞洲時期，這本書不但是甄珍的個人故事，也讓我們回味那些年牽動無數人青春時光的電影風華，以及那些年曾經風靡一時的巨星光彩。 　　（2）    全書收錄照片200多幅，包括甄珍從小到大的家族照片、甄選照、電影代表作劇照、巨星美照等等，值得珍藏。 名人推薦 　　巨星眼裡的巨星，導演、監製、同行心目中的最佳女主角，真情推薦──（按姓名筆劃排序） 　　方芳芳  金鐘獎主持人 　　石  雋  金馬獎終身

成就獎得主 　　向華強  中國星集團董事會主席 　　成  龍  國際巨星　 　　朱延平  導演 　　呂良偉  資深影視演員 　　李  行  導演 　　林青霞  金馬影后 　　凌  波  金馬影后 　　徐  楓  金馬影后 　　秦祥林  金馬影帝 　　梁修身  金鐘獎導演 　　焦雄屏  電影監製 　　劉偉強  香港電影導演 　　劉德華  華語歌壇、影壇巨星　 　　謝  賢  香港金像獎終生成就獎得主 　　韓國瑜  高雄市長 　　各界真情真意 　　我一生拍了五十二部戲，其中和甄珍合作六部，她是我心裡最可愛、也最有才華的演員。我很贊成她出傳記，把一生記錄下來，回顧來時路的美好和甘苦，影迷也能真切

的認識這位國語影壇巨星的真實面貌。──李行  導演 　　她的作品集幾乎是台灣當年電影的近代史，它們也忠實的反映了台灣社會的變化，其中最突出的是經濟的轉型，青年文化的崛起。……歷史會記得，有那麼個一代玉女，在逃避主義的年代，提供了多少觀眾心靈的滿足。玉人終究會隨時間老去，光影卻會長存。──焦雄屏  電影監製 　　甄珍女士以活潑亮麗的形象風靡亞洲，是國片黃金時期的超級偶像，不管在影視的專業上，或在為人處事上，甄珍女士代表了時代的經典，是永遠的玉女偶像！──韓國瑜  高雄市長

臺南市零到二歲嬰幼兒家長對托育服務滿意度及政策信念之調查研究

為了解決母子公司簽約的問題，作者游明恩 這樣論述：

本研究探討臺南市零到二歲嬰幼兒家長對托育服務滿意度與政策信念以及家庭背景變項在不同面向之托育服務的滿意度是否有所差異，並以立意抽樣的方式進行問卷調查，共取得臺南市零到二歲嬰幼兒托育服務家長605份有效樣本。本研究以描述性統計、卡方檢定、單因子變異數分析及事後比較進行統計與分析，研究結果發現:一、 嬰幼兒家長身分與主要照顧者以「母親」最多，而家庭托育支援以「娘家」為最多。二、 臺南市零到二歲嬰幼兒托育服務家庭多為「核心、雙薪家庭」。三、 家長認為影響孩子最重要的人物為「托嬰中心老師」。四、 家長遇到托育問題時最常請教「托嬰中心老師」。五、 「低社經的核心家庭」在尋找托嬰中心以及遇到托

育問題時鮮少從社會局或政府相關部門尋求幫助。六、 家庭背景變項之家中子女數在「行政措施」的滿意度上有其差異性，家長子女數二人的滿意度大於三人以上。七、 家長身分在「教保活動」之師資方面有其差異性，祖父母的滿意度大於父親及母親。八、 「嬰幼兒發展」之嬰幼兒語言上有其差異性，父親的滿意度大於母親。九、 「家長身份」在育嬰政策方面最重視「育嬰補助」，「父親及母親」對生育津貼最不重視，而「祖父母」則對友善育兒環境最不重視。十、 「家長年齡」在育嬰政策方面有顯著差異，「25歲以下」的家長最重視零到二歲公共托育，「26到40歲及41歲以上」的家長最重視育嬰補助。十一、 「家長身分」在托育寶寶的

地點「離住家較近」有顯著差異，「父親及母親」最高為離住家較近，「祖父母」最高為祖父母或外祖父母家較近。十二、 「家長年齡」在托育寶寶的地點「離住家較近」有顯著差異，不論哪個年齡層皆以住家最近為最高，而「25歲以下及26到40歲」最低為祖父母或外祖父母家，「41歲以上」最低為配偶的工作地點。十三、 「家庭結構」在托育寶寶的地點「離住家較近」有顯著差異，不論哪種家庭結構皆以住家較近為最高，而「核心家庭」最低為祖父母家，「三代同堂、大家庭、重組家庭」最低為配偶的工作地點，「單親家庭」最低為配偶的工作地點及祖父母家。