健保費要繳到幾歲的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列問答集和資訊懶人包

最強保險搭配法則：只要活用「社會保險及商業保險」，就能花小錢聰明打造CP值最高的 超級保單

為了解決健保費要繳到幾歲的問題，作者吳家揚 這樣論述：

　　．假設A小姐在離職後一個月發現懷孕3個月，她可以申請勞保給付嗎？ 　　．假設B先生在9月11日上班，但因為提供資料不齊，9月12日上午資料補齊後公司才郵寄勞保局，卻不幸在9月12日下午3點發生意外導致失能，他是否可以申請勞保給付？ 　　．你知道勞工保險和國民年金保險有哪些保險給付嗎？ 　　．你知道非因公生病住院４天以上，有無勞保給付？ 　　如果你對現行社會保險沒有清楚的概念，就會非常非常容易把錢花在不該花的地方，而那筆錢你原來是可以用在投資上、或是提升生活品質。 　　人吃五穀雜糧，總是會有倒楣事發生，因此需要買保險，以轉嫁風險。風險的轉嫁不是無價，但是要如何把費用降到最低，免得因為

「保險」而產生財務「風險」？ 　　一個最基礎的概念，就是商業保險要與社會保險妥善的搭配，用商業保險補社會保險的不足。很可惜，多數人上班多年，還是不太清楚自己的社會保險有哪些。反正出了事，去會問公司人事就好了。 　　在這樣的情況下，談什麼商業保險和社會保險的搭配呢？ 　　我國社會保險超強，提供以下左列的給付，不足之處則用相對應的商業保險（右列）來補足： 　　死亡給付              →人壽保險、投資型人壽保險 　　老年給付              →年金保險、投資型年金保險 　　失能給付、健保        →長期看護險、特定傷病險 　　生育和傷病給付 、健保 →醫療險，重大疾

病險、特定傷病險 　　重點是以社會保險為基礎，補不足之處。如果你擔心遇到重大的意外，「人沒有死」，但是失去工作能力，怕因此而拖累家人，所以你想買長期看護險、特定傷病險來消除風險，那你應知道在勞保的保險期間內，因故（不必是因公）「終身無工作能力」，你可以申請失能年金給付，日後死亡時，則得由其符合資格的遺屬選擇請領遺屬年金。 　　如果你確知你失能年金的給付金額是多少，不足之處，就用商業保險補足。這樣才可以把資金用在刀口上，更健全你的人生保障。如作者建議：「我認為的『最少』保障原則：癌症險住院日額1萬元，重大疾病100萬元，失能扶助險每月理賠4萬元。保障不夠的人，應逐漸將安全網買足。」 　　「

最基本的商業保險防護網為壽險主約附加意外險、意外醫療、實支實付、住院日額、癌症，有錢再逐漸加強到完整保障，才能享受高品質的醫療和退休後生活。如果體況或年紀已經無法買商業醫療險，只好多存一些錢來因應。」 　　把錢花在刀口上！投保商業保險為的是補足社會保險之不足，不要白白浪費一分錢。本書不但是收入有限的上班族必備，也是每位認真繳稅的國人保障自己權益必須知道的保險之道！ 本書特色   　　     　　◆提供保險要訣，讓你少付多領 　　例如，如果你在職場生涯中，曾短期兼差，可能可以增加百萬以上的老年給付。以以下例子說明： 　　志明50年次，在甲公司專職工作40年，65歲請領勞保老年給付。近10

年工資都是36,000元，勞保投保薪資為36,300元，健保投保金額36,300元。先不考慮勞（就）健保費用的調整。 　　A：志明每月甲公司勞保負擔=36300×11.5%×20%=835元；健保負擔=36300×5.17%×0.3=563元。勞健保40年總負擔=（835+563）×12×40=671040元。如果志明領年金而非一次金，勞保年資40年，65歲退休開始請領，到85歲身故。 　　勞保B式=36300×40×1.55%=22506元（擇優給付）。 　　假設志明也同時在乙公司部分工時兼職5年，工資4,000元。勞保投保薪資為11,100元，健保投保金額24,000元。志明每月乙公

司勞保負擔=11100×11.5%×20%=255元；不需重複繳交健保費。勞健保5年總負擔=（255+0）×12×5=15318元。乙公司的型態可能是大賣場、清潔工、速食店、便利商店、保全等等行業。 　 　　兼職後的勞保投保薪資為上限45,800元（36300+11100>45800）。 　　勞保B式=45800×40×1.55%=28396元（擇優給付）。 　　有兼差的新制勞保老年給付每月多5,890元（=28396-22506），20年多領1,413,600元（=5890×12×20）。5年只要多繳15,318元，就可以達到多領1,399,620（=1413600-13980）元的

效果。 　　◆圖文對照，快速掌握重點 　　許多抽象的事物，用敍述的方式讀者不易理解，本書用大量的圖例，讓你輕易了解複雜的觀念，內心不再糾結。 　　◆大量案例，化抽象為具體 　　抽象的文字說明，有時讓人難以理解，但是一個實際的案例，就說明了一切。本書用大量的案例說明，讓你由新手變專家。如： 　　志明45年次，在53歲就離開職場，當年國保開辦不久，自然就被納入國保。57歲國保期間因意外死亡，國保年資有4年，同時還有勞保年資20年，退保前最後10年的月投保薪資都為43,900元，遺有1子滿26歲。57歲的志明申請勞保老年減給年金，才領幾個月就身故。志明身故後，兒子可以申請什麼給付？ 　　勞保

退保當下，53歲的志明還不具請領勞保「一次請領老年給付」資格。57歲時，志明可以領取勞保老年年金減給給付=43900×20×1.55%×（1-3×4%）=11976元（以公式B擇優領取）到身故。 　　志明屬於勞保斷保族，除非後來再重新加入勞保，否則勞保權益就會中斷。若請領勞保年金其間死亡，遺屬只能依規定請領遺屬年金，不得改請領差額。因遺屬不符資格，所以也無法請領遺屬年金。 　　◆參考資料、主管機關詳列 　　法規不時變動，你要如何跟上？本書詳列各內容主管機關的相關網址，讓你必要時可以查到最新的規範及案例。 重磅推薦 　　中華電視公司總經理 莊豐嘉 　　中央廣播電台新聞部經理 沈聰榮 　　

國立政治大學教育系教授 秦夢群 　　中鋼公司智財與檢測技術處專家室工程師 黃延真 　　磐安智慧財產教育基金會董事長 劉江彬

健保費要繳到幾歲進入發燒排行的影片

我國健康保險制度之財務改革與展望

為了解決健保費要繳到幾歲的問題，作者彭美琪 這樣論述：

　　疾病與傷害事故，幾乎是所有的人終其一生或多或少都會遇到的風險，具有普遍性，因此許多國家皆針對國民的健康風險設計出一套共同的解決制度即社會健康保險。全民健保自1995年施行以來，最可貴的地方在於實踐了「社會保險」的精神，解決個人或家庭健康上的需要，緩解因疾病帶來的財務困境，以保障全體國民的基本健康需求。更創造全民健保與世界各國相比，台灣的健保費的確相當低廉，英國著名的「經濟學人」雜誌針對全球27個先進及新興國家比較後發現，台灣在健康指標、醫療保健支出、醫療資源及醫療品質等方面的成就，全球排名第二，僅略瑞士 。然而，隨著國內人口結構日趨高齡化，疾病型態轉型，慢性病及失能人口數大幅增加，每年保

費收入支出，整體而言保費入不敷出。　　觀美國、德國、日本及台灣等國內外健保財務制度的研究中，健保制度內涵深受各國傳統文化、政治變遷、及相關團體保險人勢力消長的影響。各國健保財務狀況的歷史趨勢顯示，醫療支出的成長率高於保險收入的成長率，導致健保財務迭有短絀，雖然解決保險危機的方案各國都相同，不外乎調整費率、調高部分負擔、或擴大費基。因此改革訴求不斷、改革的步履持續，健康保險欲永續經營、財務穩健是關鍵因素。　　反觀我國全民健保原有的保費結構，是以身分別與納保薪資作為基礎，不僅有水平的公平問題，也因無法採計一些高所得的其他收入，而有垂直的公平問題，如全民健康保險於開辨之初，薪資所得占總所得約62%，

現比例已降至55%，並持續下降中，也就是目前的全民健康保險費用已漸漸變成由少數的薪資所得者來負擔。　　穩健健保財務的重點在於保險費收入與支出的連動及平衡。本文建議，第一點補充財源收入面多元性政策：開徵檳榔、酒品稅等儘早規劃長期照顧社會保險，以避免健保財務及長期照顧財務受影響。第二點健康保險財務抑制支出面政策：加強醫療供給者及全體國民為全民健保財務盡個人參與責任，強調個人必須為自己的健康負責，醫療供給者藉由運用資訊科技化管理及保險人與醫療供給單位合作計畫，以利節省不當醫療資源支出。第三點保險財務的穩健管理，全體國民的共識與維護是首要。尤其保險人、被保險人及醫療供給者三體的攜手合作，推動正確認識健

康保險全民運動，共同維護誠信原則，尤須正確認識健康保險的意義，共同分散危險，分攤所需費用，不浪費資源，協力防止醫藥弊端，以達到降低醫療費用支出。

日本醫學博士打造的全面抗癌計畫：癌症能治癒!預防與逆轉癌細胞的86種正確觀念

為了解決健保費要繳到幾歲的問題，作者吉川敏一 這樣論述：

★日本亞馬遜讀者4.6顆星推薦★ 　　癌症不再是不治之症，只要有心治療，就一定可以痊癒！ 　　由日本醫學博士打造的全面抗癌計畫， 　　告訴你如何有效打擊癌症，以及擬定癌後治療與調養的完善計畫， 　　徹底消滅癌細胞，終結對癌症的恐慌。 　　在癌症已從「絕症」變成「慢性病的時代，我們需要： 　　積極防癌 →罹癌後做好心理調適 →與醫師討論治療計畫 →安心接受治療 → 維持健康，持續追蹤 　　預防癌症應該做哪些檢查？ 　　被診斷出癌症後，首先該做些什麼？ 　　到底該選擇那種治療？ 　　該問主治醫師什麼？要怎麼問？ 　　罹癌後，工作與生活要如何安排？ 　　癌症是否會有復發的危險？ 　　每個

人身上都有癌細胞，你我都是癌症候選人！ 　　人體每天都會形成五千至六千個癌細胞，體內的免疫細胞也會將之擊退。然而，那些沒被消滅的癌細胞，會花長達數十年的時間慢慢變大成腫瘤。因此，如果人類的壽命長達一百五十年，應該所有的人都會罹患癌症。 　　由於醫藥科技不斷進步，癌症已漸漸從「絕症」變成「慢性病」，但未來罹癌人數隨著人口高齡化，將會與日俱增。我們正身處在「隨時都可能會罹癌」的處境下，若能正確理解，並以輕鬆的態度面對，即使被宣告罹癌，也可以心無畏懼，以樂觀的心態抗癌成功！ 　　具有四十五年治療癌症經驗的作者吉川敏一，因為長年身在癌症醫療現場的經驗，深刻了解到當病患被確診罹癌時，不知道下一步該

怎麼做，又該如何和醫師配合治療，那種內心所面臨的惶恐及不安。 　　針對關於癌症五花八門的疑問，本書共有八大章、86個步驟，吉川醫師先從建立「人人都可能罹癌」的觀念開始，逐步進展到被宣告罹癌後該如何與醫師討論、如何選擇合適的治療方法、如何不放棄信念、如何與癌症和平共存，循序漸進、言簡意賅地解說罹癌後各個階段該知道的觀念及作法，一舉去除大家的茫然無知，進而不再害怕癌症，而讓癌症患者及其家屬能夠安心抗癌，無所畏懼。 本書特色   　　1不論你是否罹癌，只要對「癌症」與「癌症治療」有疑問，這都是一本能幫助你輕鬆了解抗癌方法必知的佳作。 　　2將醫療常識轉化成淺顯易懂的文字，能更貼近生活需求。 　

　3全書共有86個步驟，可按自己的疑問找尋解答，讀完後能豁然開朗，並獲得正面能量。 專業推薦 　　季匡華  新光醫院腫瘤治療科主任 日本亞馬遜讀者好評 　　全書非常簡明易懂，可以輕鬆地了解目前癌症治療法大概的內容，也能對自己要採取的治療有一個基本概念。作者以中肯的角度進行解說，閱讀時非常安心，能幫助罹癌者規劃未來治療的方向。──日本讀者Wildcat 　　我過去針對癌症查閱過很多資料，看了這本書之後，深有同感。內容非常實用。──日本讀者S660 　　每個小節的篇幅都很精簡，很快就可以讀完。若真的罹患癌症，讀完這本書後應該會覺得很安心。──日本讀者BUKUROGU 　　懷疑自己罹癌

時，可以幫助自己做好心理準備。──日本讀者Woody  

臺灣地區行政監督法制之研究

為了解決健保費要繳到幾歲的問題，作者陳智暄 這樣論述：

為防止行政權的獨大與腐化，組織體皆成立行政監督制度，以監督、控制行政機關。台灣地區(我國)現行體制，得區分外部監督及內部監督之行政監督機制，外部監督體系包括監察、立法、司法、考試權甚至公私協力下之媒體監督、群眾監督等相關主體；而政風體系、廉政署、檢察體系、調查局等，本研究認為上述為行政機關內部組織，從社會現象觀察根本毫無監督能力，而內部監督係在特定情況，常態具有外部性的監督主體短期進入到行政領域進行監督而言，社會面方法論上，針對2010年起，台鐵承辦5工程案，爆發副局長帶隊喝花酒致國庫損失3億元，學者陳耀祥認為組織內指揮管理為貪腐主因，須透過外部監督與內部稽查力量，此與本文見解一致令人雀躍，

此外本研究也進一步以學說與事實區分「行政監督」與「行政指揮管理」，匡正組織隱蔽性與人情主義下，卻普遍認為組織層級節制能夠自我監督之錯誤立法與盲點，嘗試於行政法體系之既有體系，歸納抽離出「行政監督總論」，並建立「內部監督」與「外部監督」學理與實務基礎之原則性「內、外部監督總論」，並在「各論」中闡述各種監督態。完整將臺灣地區行政法賦予監督第五架構，進行學說系統化與實務問題之解決。 為監督行政機關之治權角色，政府於訂定各種事前、事中、事後監督規範，於健全、堅實國家財務制度方面，審計部已研訂《審計制度改革方案》。惟臺灣地區監督實務上仍有眾多尚待檢討之處，就如社會面上從中央到地方貪腐不斷；關於大型

工程招標案之弊案層出不窮，現行監督制衡顯然無法有效解決問題，此外政府與檢調、政風體系對於腐敗案件的事前預防及事後追究的權責劃分問題、監察權行使之界限，與行政權之自主性與其反饋效果的發揮，以及監察權與其組織如何與地方制度為最適調整等問題，均須體系性、系統性檢討，並研訂監督政策與立法方向。 雖然臺灣地區與內閣制或專制國體制大相逕庭，以致行政監察的設計和組織體系具有相當差異，不過行政監察制度之建置在於監督行政權運作的合理正當之「監督理想原貌」，則屬一致，故行政監督之研究，在國際比較甚為重要。爰此，筆者分別探討我國行政監察體系之現況、各國行政監察制度之特質。包括與學者鄧學良共同研究之香港申訴專員

、新加坡反貪腐總局、北歐監察使等監督組織，並加以生態性地截長補短。 如何增強組織外部行政監督制度，並將行政法五大架構運用於研究，點出行政監督之優缺點，並提出適切之建議，譬如比較大陸地區紀委、檢察部、反貪局、預防腐敗局、檢察院，看似完備卻貪腐不斷，與「大部制」理想相悖，本研究將從社會面、經濟面、政治面及法制面從新檢視建構原理，並「組織最適誡命」等學說綜合觀察，提出單一整合並強化之最高監察組織─監察院構想。