雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列問答集和資訊懶人包

雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦陳清芳,林芝安,劉惠敏寫的 台灣長照資源地圖:長期照顧實用指南 可以從中找到所需的評價。

國立臺灣師範大學 社會工作學研究所 沈慶盈所指導 陳昕的 家防中心社工心理資本與工作倦怠關係之研究 (2021),提出雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧關鍵因素是什麼,來自於心理資本、工作倦怠、保護性社工。

而第二篇論文逢甲大學 公共事務與社會創新研究所 陳介英、陳淑慧所指導 朱靖慈的 Covid-19疫情時代下社會工作者工作壓力之研究 (2021),提出因為有 社會工作者、勞動權益、工作壓力、情緒耗竭、工作成就感的重點而找出了 雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的解答。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧,大家也想知道這些:

台灣長照資源地圖:長期照顧實用指南

為了解決雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的問題,作者陳清芳,林芝安,劉惠敏 這樣論述:

失能或失智,不會等我們準備好才發生 無論照顧父母、子女、兄弟或夫妻 每個人都需要事先了解身邊有哪些資源   老人潮來了,浪頭正撲打著年輕世代。   台灣從一九九三年進入高齡化社會,預計到了二○一八年,老年人口的比例會上升到一四%;換句話說,台灣只花了二十五年,就躋身高齡社會之列;更嚇人的是,到了二○二五年,台灣會成為每五人就有一個老人的超高齡社會。   當身體或心智功能部分或全部喪失,超過半年仍無法改善,日常生活沒有辦法自行照料者,就是需要長期照顧的人,其中以銀髮長者居多。   需要長期照顧的人數,約為總人口數的三%,但在整體長照需求人口中,有三八%不是老人。這意味著,年輕人也可

能需要長照。八仙塵爆後,許多燒燙傷的年輕人,同樣也有需求。長照,跟你想的不一樣。   本書從心理調適、出院準備、財源支應、照護人力、機構住宿、居家與社區照顧、喘息服務、居家環境、輔具運用、家屬支持、安寧照護、活力老化等不同角度,深入了解台灣長期照顧現象、需求與問題,幫助讀者進一步了解長照的各個面向,在需要的時候不會茫然失措。 名人推薦   林奏延・衛生福利部部長   林萬億・行政院政務委員   閻雲・台北醫學大學校長

家防中心社工心理資本與工作倦怠關係之研究

為了解決雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的問題,作者陳昕 這樣論述:

本研究目的為了解保護性社工心理資本與工作倦怠間的關係,以及心理資本對工作倦怠的預測力。本研究採問卷調查法,以全台22家家防中心組織內所有保護姓社工為研究對象,實際回收219份問卷。問卷內容共分為心理資本、工作倦怠及個人背景變項三部分。所蒐集之資料以描述性統計、獨立樣本t檢定、單因子變異數分析、Pearson積差相關分析與階層回歸分析等統計方法加以分析之。本研究發現保護性社工的整體工作倦怠得分略低於中間值,顯示保護性社工傾向認為自己的工作倦怠程度不算嚴重,但從構面來看社工認同自己經過整天的工作後有筋疲力竭之感。研究所以上學歷、已婚且具社工師證照的保護性社工心理資本較佳。在工作倦怠上,已婚的保護

性社工顯著低於未婚的保護性社工,其他變項無顯著影響。心理資本,尤其是心理資本中自我效能與樂觀構面越佳,保護性社工的工作倦怠程度越低。整體而言,個人背景變項與心理資本最能聯合有效預測保護性社工之個人成就感低落程度,對於去人性化的聯合預測力最弱。研究者最後針對實務工作與未來相關研究提出建議。

Covid-19疫情時代下社會工作者工作壓力之研究

為了解決雲 林 縣身心障礙者日間照顧及住宿式照顧的問題,作者朱靖慈 這樣論述:

本研究旨在探討Covid-19疫情影響下,社會工作者工作壓力、情緒耗竭、工作成就感之現況以及分析之間關係,因此本研究以「社會工作者工作壓力量表」、「情緒耗竭量表」、「工作成就感量表」以及「Covid-19疫情認知任務量表」作為研究工具,針對臺中市社會工作者採立意抽樣方式進行問卷調查與統計分析。研究結果顯示,社會工作者工作壓力、情緒耗竭、工作成就感以及Covid-19疫情認知任務皆為中等偏高程度;主要工作壓力以機構系統為主,包括人力不足、高個案量、低薪資待遇;Covid-19疫情認知任務以工作任務層面影響較高,包括工作量、工作難度增加、工作方式改變;社會工作者工作壓力與情緒耗竭具顯著影響力及解

釋力,且呈現正相關;Covid-19疫情的影響對工作壓力、情緒耗竭、工作成就感皆具顯著影響力及解釋力,且呈現正相關。